東京都千代田区に所在する、1998年設立・社会保険被保険者数34名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
- 所在地
- 〒102-0075 東京都 千代田区 三番町５－７
- 法人番号
- 1010001028410
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東京都千代田区に所在する、1998年設立・社会保険被保険者数34名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社は、組織変革コンサルティングと人材育成プログラムを通じて、クライアント企業の持続的な成果創出を支援する専門企業です。同社は、世界的に有名な『7つの習慣®』をはじめとする独自のコンテンツを基盤に、リーダー育成、個人の効果性向上、そして成果を出し続ける組織カルチャーの醸成を目的とした多角的なソリューションを提供しています。具体的なサービスとしては、「7つの習慣®」プログラムを通じて個々人のリーダーシップ発揮と人間関係・組織シナジーの創出を促すほか、「チームリーダーのための6つの実践プラクティス」でプレイヤーからリーダーへのマインドセット転換を支援。「PRO-ACT」では新人・若手社員の「自走」型人材育成に注力しています。さらに、「スピード・オブ・トラスト」による信頼構築、「セルフリーダーシップ・ソリューション」による自己導力強化、「変化を乗り越える」ための職場変革支援、結果重視の戦略的リーダーシップ、従業員のパフォーマンスを引き上げる実行ソリューション、安定した営業パフォーマンスを実現するソリューションなど、組織が直面する多岐にわたる課題に対応しています。同社の強みは、人間の効果性に関する不変の原則に基づいた独自のアプローチと、35年以上の歴史を持つリーダー育成のトップランナーとしての実績です。日本国内で約2,000社以上、世界では150カ国、15,000法人以上のクライアントにプログラムを導入しており、その効果はマネーフォワード、伊東商会、ルネサンス、公益社などの導入事例で実証されています。サービス提供形態は、企業向けの研修・育成プログラム導入支援、イベント・ソリューション紹介動画、個人向けの公開コース、そして企業内でプログラムを内製化するための社内ファシリテーター養成コースなど、顧客のニーズに合わせて柔軟に対応しています。また、オンラインで多様なプログラムにアクセスし学べる「All Access Pass®」を提供し、専門家による学習プロセス設計支援も行い、組織全体の変革と成長に貢献しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社は直近、2025年9月に社会奉仕活動Global Day of Serviceとして寄付とボランティア活動の実施を発表しました。同年11月に「組織の流れを変える人と文化」をテーマにしたイベント開催レポートを公開、2026年3月には「強い組織を作る3つの視点」をテーマにしたイベント開催レポートを配信しています。
社会保険被保険者数は、2025年4月の46名から2026年7月の35名へと11名（約24%）減少しています。
同社は直近、組織変革とリーダーシップをテーマにしたイベント開催と社会奉仕活動の実施を中心とした活動期にあたります。
この要約は 2026-07-20 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 3 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
社会保険被保険者数
34人 · 2026年9月
33期分（2023/12〜2026/09）
このデータをAIで活用
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フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社は商標66件を保有しています。商標は教育・娯楽・スポーツ・文化（第41類）の分野が中心です。
商標
66件
審査中・消滅含む 108件
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
Ｓｅｅ‐Ｄｏ‐Ｇｅｔ
教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2025
まずは理解に徹し、そして理解される
教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2025
処方する前に診断する
教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2025
ＰＲＯ‐ＡＣＴ
教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2024
実行の４つの規律
·
データ基準日: 2026年8月6日確認分
タイム・マネジメント ４．０
電子機器・ソフトウェア · 登録2013
