法人向け(製造業)個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は ください。
トランコムSC株式会社は、総合人材サービスを主軸に、企業の人材に関する多様な課題解決を支援する企業です。同社の事業は大きく「人材サービス」「ものづくりサービス」「受託サービス」「海外人材サービス」の4つの柱で構成されています。 「人材サービス」では、オフィス派遣、技術者派遣、人材紹介を提供し、企業が抱える突発的な人材補充、即戦力スタッフの確保、労務費の変動費化、募集・採用・教育コストの削減、期間限定プロジェクト要員、産休代替要員、標準化された業務の外注化といったニーズに応えます。特に人材紹介では、関東一円のネットワークを活かした質の高い人材確保と完全成功報酬型システムが強みです。 「ものづくりサービス」では、製造派遣、製造請負、請負コンサルティングを通じて、製造業の生産工程を包括的にサポートします。臨時的なマンパワー補充、新ラインの立ち上げ要員確保、専門スキルを持つ人材の補強、有資格者の派遣、募集・採用・教育コスト削減、労務費の変動費化に対応。請負サービスでは「安全・安心・安定」を柱に、納期・品質・コストの最適化を目指し、請負コンサルティングでは法令遵守、安全確保、各種管理の適正化を支援します。 「受託サービス」では、設計、教育研修、採用代行、労務管理といった幅広い業務を受託します。設計では図面のCADデータ化、3Dモデル化、ポンチ絵の製図化を、教育研修では新人ビジネスマナーからPC・CAD操作スキルアップまで、お客様の要望に応じたカリキュラム作成と講師派遣を行います。採用代行では大量採用時の業務負荷軽減やノウハウ提供を、労務管理では期間社員の採用後の手続きや管理を代行し、企業の負担を軽減します。 「海外人材サービス」では、海外人材活用支援、実習生管理代行、通訳・生活サポート支援を提供し、グローバルな人材活用を支援します。優秀な海外人材の採用、管理ノウハウの提供、行政申請の補助、技能実習制度における企業単独型・団体監理型のコンサルティング、タイをはじめとする東南アジア言語に精通した通訳者の派遣など、多角的な視点から海外人材の導入から定着までをサポートします。同社は豊富な海外人材採用経験と技能実習制度の独自運営経験を持ち、現地駐在社員によるきめ細やかな支援が可能です。 同社は、企業と求職者の双方に親身に向き合い、信頼関係を築くことを重視しています。人材獲得のための自社媒体やインターネット広告、イベント・キャンペーン広告を活用した集客力も強みで、茨城県の半導体装置メーカー、埼玉の日用品メーカー、福島の自動車部品メーカーなど、様々な業界で実績を上げています。求職者に対しては、キャリアアップや教育訓練など、一人ひとりの「なりたい自分」の実現に向けた積極的なバックアップを行い、多様な働き方を支援するビジネスモデルを展開しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
純利益
1.3億円
総資産
12億円
従業員数(被保険者)
1,237人 · 2026年7月
32期分(2023/12〜2026/07)
ROE単体
18.26% · 2026年3月
10期分(2016/03〜2026/03)
ROA単体
10.47% · 2026年3月
10期分(2016/03〜2026/03)
自己資本比率単体
57.31% · 2026年3月
10期分(2016/03〜2026/03)
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
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