東京都千代田区に所在する、2018年設立の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
法人向け行政向け
株式会社メンタル・リンクは、ハラスメント対策とメンタルヘルス対策を専門とし、心理学に基づいたアプローチで企業や組織の働きやすい職場づくりを支援するコンサルティング会社です。同社の主要事業は、企業・従業員向けの「研修」、従業員の心の健康をサポートする「カウンセリング」、ハラスメント・メンタルヘルス対策や心理的安全性向上を継続的に支援する「顧問・アドバイザー」、そして組織全体の課題解決を目指す「コンサルティング」の四つの柱で構成されています。 研修サービスでは、メンタルヘルス対策としてラインケア、セルフケア、レジリエンス、マインドフルネス、タイプ別コミュニケーション、テレワーク下のストレス対処など多岐にわたるプログラムを提供しています。ハラスメント対策では、パワハラ、セクハラ、マタハラ、カスタマーハラスメント、感情コントロール、アサーティブコミュニケーション、相談対応など、経営層から一般社員、学校、議員向けまで幅広い対象に合わせたカスタマイズ研修を実施しており、各社の事業領域や課題に即したオーダーメイドのカリキュラムを提案し、オンライン研修にも対応しています。心理的安全性向上やキャリア形成に関する研修も手掛けています。 カウンセリングは、会社員・管理職経験を持つカウンセラーが担当し、単なる傾聴に留まらず、具体的なアドバイスや提案を行う点が強みです。これにより、従業員のメンタル不調の未然予防や職場復帰支援、経営層の相談相手としての役割も果たします。顧問・アドバイザーサービスでは、ハラスメントの未然防止から個別案件のヒアリング、代行調査、ストレスチェックの組織分析活用支援、心理的安全性の高いチームづくりの具体的なスキルアドバイスまで、専門家が継続的に伴走します。コンサルティングでは、公認心理師の資格を持つコンサルタントが、人材育成や社内制度、評価制度の改善、ストレスチェックの実施者としての活動を通じて、組織の根本的な課題解決を支援します。 同社の強みは、ハラスメントとメンタルヘルスの両分野に精通し、経営者や管理職としての実務経験を持つ講師・カウンセラー・コンサルタントが当事者目線で実践的な解決策を提供することです。年間500件を超える豊富な実績を持ち、株式会社ジェイアール東日本企画、三井化学株式会社など大手企業への導入事例も多数あります。代表の宮本剛志は複数の著書を出版し、メディアにも多数出演するなど、その専門性と知見は高く評価されています。これらのサービスを通じて、同社は人的資本を最大限に活かし、持続可能な組織運営に貢献するビジネスモデルを展開しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社メンタル・リンクの直近の動向として、2025年6月10日に資本金増資のお知らせを公表しています。決算や従業員数に関する公開情報は確認できておらず、この資本金の増資が、直近で公開情報から確認できる主な動きとなっています。
この要約は 2026-05-25 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 1 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
このデータをAIで活用
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MANDA株式会社（東京都千代田区平河町、ブランドmanda.bz）はM&A仲介マッチング・情報サービス・事業承継支援・プラットフォーム運営領域の事業者である。…
一般社団法人ＣＩＯシェアリング協議会
一般社団法人CIOシェアリング協議会は、企業のIT投資の成功とCIO人材の活躍促進を目指し、必ずしも常勤雇用を前提としない「CIOシェアリング」という新しい働き…
