法人向け個人向け行政向け
株式会社CONSENSUSは、中小企業を主要顧客とし、財務・事業承継コンサルティング、ファイナンシャル・プランニング相談、企業型確定拠出年金制度導入支援、セミナー・研修の4つの主要事業を展開しています。同社の財務・事業承継コンサルティング事業では、経営者の理念・ビジョンを実現するため、法人ライフプランの明確化から始まり、「理念経営・財務経営知識・キャッシュフロー経営知識・未来会計知識」という戦略財務経営の知識を基盤に、最適な経営改善計画の策定と実行支援を徹底しています。特に、成果を重視し、計画のモニタリングと実行支援に力を入れることで、資金繰りの改善、決算書の理解促進、後継者への円滑な事業承継をサポートしています。2025年問題として後継者不在の中小企業が多数存在する中、同社は価値ある企業が次世代に引き継がれるよう、財務体質の強化を通じて貢献しています。ファイナンシャル・プランニング相談事業では、個人や家族の人生ビジョンを具体化するライフプラン表を活用し、「ライフプランニング・リスクヘッジ・金融資産・相続・リタイヤメントプランニング」の専門知識に基づき、経済的安定と最適な資産形成プランの提案、実行支援を行っています。これにより、顧客が安心して豊かな人生を送るための手段を提供しています。企業型確定拠出年金制度導入支援事業では、国が推奨する税制優遇制度である企業型DCの導入を企業に提案し、節税や固定費削減といった企業側のメリットと、従業員の資産形成支援という双方の利益を実現しています。独自の『福利厚生マネーセミナー』を通じて、従業員が安心して制度に加入できるようサポートし、資産運用への第一歩を支援しています。セミナー・研修事業では、経営者や後継者向けの「プレジデント・トレーニング・スクール」を東京、大阪、和歌山などで開催し、実践的な財務経営力を高める教育を提供しています。また、企業型DCセミナー、退職金・老後資金形成セミナー、財産形成セミナー、営業力向上セミナー、さらには「メンズリトリート」といった多様なテーマで、企業内およびオープンセミナーを実施し、幅広い層の知識向上と福利厚生の充実を支援しています。同社は、手書きライフプラン表を用いたコンサルティングや、クライアント自身が実践できるようになるまで伴走する姿勢を強みとし、中小企業の持続的な成長と個人の豊かな人生の実現に貢献しています。特に、小田原市役所職員向けの福利厚生サポート「小田原モデル」は、近隣自治体や企業にも展開される実績を持っています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年5月
27期分（2024/03〜2026/05）
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