法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社ハイランドは、有料職業紹介事業、労働者派遣事業、人材コンサルティング業務、入国管理コンサルティング業務を中核とし、日本在住の外国人材、とりわけベトナム人材に特化した人材サービスを手掛ける。製造、機械加工、設計、CAD、IT、清掃、軽作業、ホテルなどの人手不足を抱える企業に対し、エンジニア、留学生、家族滞在者、永住者、配偶者ビザ保有者などから、在留資格、学歴、職務経験、日本語能力を確認して候補者を選定する。機械オペレーター、CAD・IT技術者、通訳・翻訳人材の派遣・紹介に対応し、人材派遣では求人内容の確認から契約、人選、導入までを概ね1～2週間、人材紹介では提案から採用、勤務開始までを概ね1か月で進める。 同社はベトナム人コミュニティを活用して日本全国から人材を集めるほか、ハノイの日本語学校とハノイ工科大学との提携により、将来日本で働くエンジニアへ日本語、業務技術、品質管理に関する教育を行う。日本語が堪能なベトナム人管理者が母国語による研修や就業後の相談対応を担い、行政書士事務所との連携により就労ビザの変更・更新申請にも対応する点が特徴である。派遣料金を時間単価で受け取る労働者派遣と、経験年数に応じて想定年収の20～30％または定額の紹介料を受け取る有料職業紹介を主要なビジネスモデルとする。 このほか、特定技能人材への対応、ホテル業務請負、食品の輸出入、中古PC販売も事業内容に掲げる。国内在住者の派遣・紹介とベトナム現地での人材確保・教育を組み合わせ、外国人雇用に伴う採用実務、在留資格手続き、就業前教育、配属後のフォローまでを事業範囲としている。
2026年7月19日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
7人 · 2026年7月
31期分（2024/01〜2026/07）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
6期分（2021/03〜2026/03）
紹介就職者数
3人 · 2026年3月
6期分（2021/03〜2026/03）
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