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業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
株式会社JOBOOTは、「変化の時代において、活躍する人が溢れる社会を創る」という企業ビジョンを掲げ、企業を超えた形での育成機会を提供する留職型人事育成事業「ジョブート」を運営・企画しています。同社の主要サービスであるジョブートは、在籍企業からベンチャー企業での就業経験を通じてイノベーション人材の育成を支援するプラットフォームです。日本の大企業が抱える新規事業創造における人材不足や事業立ち上げ経験の不足、一方でベンチャー企業が直面する人手不足やノウハウ不足といった双方の課題を解決するため、大企業とベンチャーを「ひと」でつなぐマッチングサービスを提供しています。 具体的には、大企業の社員を成長著しいベンチャー企業に派遣し、意図的に「修羅場体験」を創造することで、実践的な事業開発能力やマインド変革を促します。このプログラムは、社内OJTでは得られない成長環境での就業体験、新規事業をリードできる人材育成、そして育成課題に最適な企業のマッチングを特徴としています。また、経験を積みたい個人や、40代中盤から50代のベテラン社員世代に対しては、自社以外の環境で自身の市場価値を客観的に知り、新たな人脈を築き、社会貢献を通じてキャリアを再構築する機会を提供します。ベンチャー企業側には、大企業からの人材リソースとナレッジを提供することで、事業成長を支援します。同社は、成長を促す振り返りメソッドやスムーズな受け入れフォロー体制も提供し、企業と個人の双方にとって最適な成長機会とリソースを提供することで、生涯人材開発のハブとなることを目指しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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