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東京都港区に所在する、従業員1名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
- 所在地
- 〒108-0074 東京都 港区 高輪２丁目１４番１７号
- 法人番号
- 6010802018381
- 所在ビル
- グレイス高輪ビル(104 社)
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東京都港区に所在する、従業員1名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
法人向け
有限会社リンクス・ビジネス・コンサルティングは、精神分析、組織開発、その他各種心理療法の諸理論とスキルを応用し、組織とそれに携わる人々の成長と革新を支援するコンサルティングファームです。同社は、HRD（ヒューマン・リソース・ディベロップメント＝人材開発）とOD（オーガニゼーション・ディベロップメント＝組織開発）の両分野から、日々ビジネスに真剣に向き合う経営者や管理者が抱える「正解のないお悩み」の解決を支援しています。提供するサービスは全て顧客の悩みに基づくオーダーメイド方式を基本とし、多岐にわたります。組織開発支援では、教育制度・プログラムの策定、トレーナー養成、顧客満足度向上のためのサービス・スタンダード確立と教育訓練制度策定、新規事業立ち上げ時のチームビルディング、理念の策定と浸透、風土変革（会議改革、働き方改革、合併に伴うインクルージョン推進、コンプライアンス対策強化など）、オフサイト・ミーティング制度の構築と定例化、現行教育制度・プログラムの評価・診断などを行います。人材開発支援では、組織開発コンサルタント養成、社内教育担当者養成、OJTトレーナー養成、ミドル層の部下指導力・養成力強化トレーニング、ミドル～ハイ層および若手～新管理者のリーダーシップ・スキル強化トレーニング、各階層のコミュニケーション・スキル強化トレーニング、新入社員の意識改革および相互支援関係構築プログラム「MAXIMIZER® for 新人」、キャリア開発キャンプ、哲学対話などを提供しています。特に「MAXIMIZER®」は代表の上﨑克彦氏が体系化したトレーニングプログラムで、社会人として相応しいマインドの獲得やリーダーシップ・スキル獲得と醸成を支援します。個人支援としては、エグゼクティブ・コーチング、職場や仕事との向き合い方に関する相談、若者からのキャリア開発相談を対面、ビデオチャット、メール、チャットで提供しています。また、戦略・マーケティング変革時の社員意識改革やDX化（在宅勤務）におけるコミュニケーション活性化維持の仕組みづくりなど、他業種コンサルタントとのコラボレーションも積極的に行っています。同社の強みは、机上の空論ではなく科学的根拠に基づいたアプローチで確実に成果を出す点にあります。これにより、顧客にとって最短ルートで解決策を見つけ、無駄な施策を回避しコスト削減に貢献します。また、顧客の声を徹底的に聴き、現状を分析・診断し、顧客と共に「正解」を探し出すことを重視。支援後には顧客自身が自立・自走できるよう、ノウハウやスキルを会得させることを目指しています。日本国内では稀有な「NTL OD Certification Program」修了者を擁しており、これが専門性の高さと信頼性を裏付けています。これまでの取引実績には、スバル、ケリングジャパン・グッチDiv.、良品計画、プルデンシャル生命保険、NTTドコモ、ロート製薬など、多岐にわたる大手企業や団体が含まれます。
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年5月
22期分（2024/08〜2026/05）
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