法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
社会保険労務士法人上田事務所は、熊本県を拠点に、企業の人事・労務に関する総合的な支援を提供しています。主な事業内容として、労務相談、就業規則をはじめとする労務諸規程の作成、人事制度導入支援、労働・社会保険手続きの代行、給与計算代行、雇用関連助成金の申請支援があります。同法人は、少子高齢化や雇用形態の多様化といった現代の企業を取り巻く環境変化に対応するため、最新の知識と長年の経験に基づいた適切なアドバイスを提供し、社員が働きやすい職場環境づくりを支援しています。特に、就業規則の作成においては、企業の運用実態や問題点を詳細にヒアリングし、実情に即した「生きた就業規則」の構築に注力しています。 また、人事制度導入支援では、能力主義と成果主義の調和を図り、企業の経営理念やビジョンに合致した人材マネジメント改革を支援します。労働・社会保険手続きや給与計算業務では、煩雑な手続きを正確かつ迅速に代行することで、企業の労務担当者の負担を軽減し、本来業務への集中を促します。さらに、厚生労働省管轄の雇用関連助成金について、顧客のニーズに合わせた紹介から申請手続きまでを一貫して支援し、企業の経営資源の有効活用を後押ししています。 その他、企業内研修として階層別研修や目的別研修、ハラスメント防止研修などを企画・実施し、人材育成を支援しています。DiSCツールや人材適性診断システムを活用した能力適性診断・組織分析も行い、客観的なデータに基づいた採用や適材適所の配置、組織活性化を支援する特徴があります。加えて、建設業の一人親方を対象とした労災保険特別加入制度の支援も手掛けており、熊本県、福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県といった九州各県を主要なサービス提供地域としています。
2026年5月27日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数(被保険者)
16人 · 2026年7月
32期分(2023/12〜2026/07)
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