法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社ネクタールは、人材総合サービスを主要事業とし、企業が抱える多様な人材課題に対応しています。労働者派遣事業および有料職業紹介事業の許可を保有し、販売促進、営業支援、事務、イベント、作業、運営といった複数の分野で専門人材を提供しています。具体的には、家電量販店での販売スタッフ、デモンストレーター、サンプリングスタッフ、ポスティングスタッフによる販売促進業務、営業スタッフ、ラウンダー、ミステリーショッパーによる営業支援、一般事務、営業事務、コールセンター、受付スタッフによる事務業務、ディレクター、イベントMC、コンパニオン、イベントスタッフによるイベント業務、品出し応援、陳列応援、改装応援、倉庫軽作業などの作業スタッフの派遣・業務委託に対応しています。さらに、店舗運営、倉庫運営、イベント運営の代行、求人広告掲載・応募受付を含む求人代行、BtoB・BtoC向けの営業代行、システムエンジニア(SE)の提供、事務局運営、補充営業、ルート営業、新規開拓といった各種代行業務も展開しています。 同社は、顧客企業の具体的な目標達成に向けた人材投入と独自のマネジメント戦略を特徴としています。導入事例では、大手PCメーカーの家電量販店における販売実績を前年比120%に向上させた実績や、大手外資系メーカーのゲーミングPCサブスクリプションサービス新規立ち上げをゼロベースから支援し成功させた事例が挙げられます。また、某通信サービス提供会社のモバイルルータ・SIMカードレンタルサービスの事務局運営を7名規模から30名規模へと拡大させ、格安Wi-Fiサービス業界での知名度向上に貢献しました。システムエンジニアの派遣を通じて納期遅延プロジェクトを完遂させたり、通信商材(光回線)のインバウンドコールセンター運営で契約数と顧客満足度を向上させたりするなど、多岐にわたる業種で成果を出しています。人材サービスに加えて、古物商許可に基づくリユース事業、海外向けサブスクリプションサービスの提供、ウェブサイトの作成・保守といった事業も手掛けており、事業ポートフォリオの多様化を図っています。
2026年5月25日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数(被保険者)
21人 · 2026年7月
32期分(2023/12〜2026/07)
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
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