法人向け
株式会社リスペクトオールは、システムエンジニアリングサービスとWeb3 SESを主要な事業として展開しており、多岐にわたるIT分野で顧客企業の課題解決と事業成長を支援しています。同社のSES事業は、コ・クリエーションを重視し、ステークホルダーとの協働を通じて新たな価値を共創する独自のモデルを構築しています。具体的には、一方的なサービス提供ではなく、クライアント、元請、パートナーがフラットな立場で議論を交わし、課題解決や価値創出に取り組む「双方向」「共有」「提携」のアプローチを特徴としています。これにより、企業規模や業界の枠組みを超えた対等なパートナーシップを築き、互いに不足する資源を補い合うアライアンス関係を構築しています。同社は、15年間の事業実績（前身事業を含む）を通じて、1,000社を超える協業パートナーと、大手コンサルファームのプライム案件を独占する優良クライアントを多数保有しており、この強固なネットワークを活かして上質な案件と高度な技術者を紹介しています。Sales Agentの高い新規開拓能力と個別対応力により、クライアントのプロジェクトや技術要件に最適なマッチング提案を実現し、30代から60代のMiddle-Senior Expertを中心に、「信頼性」「正確性」「コミュニケーション力」といった人間性と、「専門性」「適応」「仕事の質」といった技術力を兼ね備えた人材を提供しています。Web3 SESにおいては、ブロックチェーン、スマートコントラクト、DAO開発といった最先端技術領域に特化し、不足するWeb3人材を迅速に提供することで、日本企業のWeb3開発を加速させています。DeFi、NFT、DAOなどWeb3領域に精通した優秀な人材を厳選し、最新の技術・市場動向を常にキャッチアップしながら、ブロックチェーン開発からスマートコントラクト監査、NFTマーケティングまで、最適な人材配置を実現しています。Web3の最前線で活躍するエンジニア、トークノミクス設計者、プロジェクトマネージャー、リーガルアドバイザーなど、幅広い分野の専門家との強固なネットワークも構築しており、複雑な課題にも迅速かつ的確に対応できる体制を整えています。また、プライバシーポリシーにはBPO事業も言及されており、幅広いビジネスプロセスアウトソーシングも手掛けていることが示唆されます。同社は、システムエンジニア、インフラ/クラウドエンジニア、ブロックチェーンエンジニアといった多岐にわたる専門職種の人材を、正社員およびフリーランス契約で募集・提供しており、柔軟な働き方と成長機会を提供することで、優秀な人材の確保と育成にも注力しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
3人 · 2026年6月
23期分（2024/08〜2026/06）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
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