法人向け（製造業）
株式会社コバックスは1971年の創業以来、50年以上にわたり培ってきた経験と豊富な技術力を基盤に、「設計から製造までトータルにサポートできる技術者集団」として社会に貢献しています。同社の主要事業は、業務請負事業（設計請負、製造請負）、人材派遣事業、および有料職業紹介事業の3本柱です。 設計請負事業では、情報処理システム開発業務に加え、機械、電気、その他付帯する設計業務全般を手掛けています。具体的には、製造関連システム設計、製造機械設計、電気設計、発電プラント機器・配管設計、建設機械・鉄道車両設計、構造解析・耐震設計など多岐にわたります。2D・3D CADを用いた図面作成、構造解析、現場調査といった専門的な業務を、取引先企業への駐在や受託形式で提供し、顧客のニーズに応じた最適な設計ソリューションを提供しています。 製造請負事業では、モーターサイクルや四輪バギーの駆動系製造、鉄道車両部品製造、モジュラーベルトコンベアの組立請負などを実施しています。同社は、製造品目、稼動時間帯、必要なスキル、予算などの顧客要望を詳細にヒアリングし、最適なアウトソーシングを提案することで、低コストかつハイパフォーマンスな製造プロセスを実現しています。管理者研修や技能・スタッフ研修、作成実習といった独自の教育システムを通じて、高品質な業務遂行を保証し、継続的な改善活動により品質向上に努めています。 人材派遣事業では、製造業（組立工、機械工、溶接工、リフトオペレーター、ピッキングスタッフ、配線工など）、エンジニアリング（機械設計、電気設計、ソフトプログラマー、ネットメーション、解析スタッフなど）、オフィスワーク（一般事務、秘書、経理、CADオペレーターなど）、販売、レジ、保育士、軽作業、通訳翻訳業務など、幅広い分野で即戦力となる人材を派遣しています。また、直接雇用を前提とした紹介予定派遣や、専門性の高い人材を効率的に採用できる人材紹介サービスも提供し、企業の人材ニーズに柔軟に対応しています。同社は、川崎重工業グループや三菱重工グループをはじめとする大手企業を主要取引先とし、長年の実績と信頼を築いています。技術力の向上を会社の安定と成長の要と捉え、社員のスキルアップや働きやすい環境作りにも注力しており、SDGsへの取り組みとしてCO2削減や契約書の電子化、人材育成、多様な働き方の支援なども積極的に推進しています。これらの事業を通じて、設計から製造、そして人材供給までを一貫してサポートし、顧客企業の発展に貢献する「総合技術者集団」としての地位を確立しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
189人 · 2026年6月
31期分（2023/12〜2026/06）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
派遣賃金平均額
1.7万円 · 2023年6月
1期分（2023/06〜2023/06）
派遣マージン率
24.2
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派遣労働者数
102人 · 2023年6月
1期分（2023/06〜2023/06）
派遣料金平均額
2.2万円 · 2023年6月
1期分（2023/06〜2023/06）
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