法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社ホットスタッフ熊本は、地域密着型の人材サービス企業として、熊本県内の企業と求職者双方に最適なマッチングを提供しています。同社の主要事業は、労働者派遣、紹介予定派遣、有料職業紹介、そしてアウトソーシング（業務請負）の四本柱です。労働者派遣では、ホットスタッフグループと雇用関係にある派遣スタッフが派遣先企業の指揮命令下で業務に従事し、人材募集から給与計算、各種保険手続、福利厚生、就業後のフォローアップまでを一貫して行うことで、企業側の労務管理負担を軽減し、必要なスキルを持つ人材を迅速に確保するメリットを提供します。紹介予定派遣では、最長6ヶ月の派遣期間を経て、企業と派遣スタッフ双方の合意があれば直接雇用へと移行するため、入社後のミスマッチや早期退職のリスクを低減できます。有料職業紹介は、企業が求人活動の手間をかけずに、成功報酬型で直接雇用する人材を確保できるサービスであり、自社採用の強力なバックアップとして機能します。また、アウトソーシング（業務請負）では、製造ラインや物流倉庫業務など多様な工程において、委託された業務を遂行し、社員のコア業務への集中、雇用リスクの回避、人材管理コストの削減に貢献します。 同社は、菊陽町津久礼を拠点に、菊陽町、大津町、熊本市（東区）、阿蘇市、西原村、南阿蘇村、高森町、益城町といった管轄エリアを熟知した専任担当者が、製造業、物流業、事務職、サービス業など多種多様な職種に対応し、求職者の「こんな仕事がしたい」という思いを丁寧にヒアリングし、最適な仕事を紹介しています。最短3日でお仕事スタートが可能な迅速な対応力と、24時間いつでもWEBからお仕事検索・応募ができる「HOT犬索（ほっとけんさく）」による豊富な求人情報が強みです。さらに、充実した福利厚生プログラム「P-コンシェル」や、出張面談・登録会の随時受付など、きめ細やかなサポート体制を構築しています。企業市民としての社会的責任も重視し、「ゼロ災害への挑戦」による従業員と派遣スタッフの安全確保、地域清掃活動、エコキャップ運動、「こども110番の家」活動、災害義援金寄付、障がい者就労支援といったCSR活動にも積極的に取り組んでおり、「地域満足度No.1の派遣会社」を目指し、信頼と実績を積み重ねています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
751人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
11人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
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株式会社アレスは、熊本県に拠点を置く地域密着型の人材サービス企業です。主要事業として、労働者派遣事業、有料職業紹介事業、および業務委託・業務請負を展開しています…
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株式会社FORCUSは、熊本県を拠点に人材派遣事業および請負事業を展開しています。企業と求職者の架け橋となることを目指し、特定の業種に限定せず、幅広い業界に対応…
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公益社団法人熊本市シルバー人材センターは、熊本市内在住の60歳以上の健康で働く意欲のある高齢者に対し、臨時的・短期的または軽易な就業機会を提供することで、高齢者…
