ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社

High Technology Communications, Inc.85.0

専門サービス/経営コンサルティング

東京都文京区に所在する、1983年設立・社会保険被保険者数22名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。

所在地: 〒112-0002 東京都文京区小石川２丁目２２番２号

法人番号: 6010001088706

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ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社（東京都）の会社概要・役員 | Compalyze

基本情報

設立: 1983年7月1日
代表者: 岡村克也代表取締役(確認 2026年4月26日)
業種: 専門サービス経営コンサルティング
対象顧客: 法人向け行政向け
公式サイト: htc-inc.co.jp

業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社などグループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と異なる場合はお問い合わせください。

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事業概要

ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社は、1983年の設立以来、「有効なコミュニケーション」の実現を通じて、企業や団体の情報伝達と組織力強化を支援するプロフェッショナル集団です。同社は、情報を「正確にかつ確実に」伝え、受け手が「理解し、納得する」ことを最終的なゴールとし、特にドキュメントによるコミュニケーションに注力しています。主要事業として、まずユーザーマニュアルや業務系マニュアルの企画・制作、評価・改善を手掛けています。コンシューマー向けからBtoB、プロ向けまで多岐にわたる製品のマニュアル制作実績を持ち、製品やサービスの深い理解と「読み手からの発想」を重視することで、分かりやすく、利用者の負荷を軽減するマニュアルを提供しています。企画から構成、原稿作成、ビジュアル制作、翻訳、印刷まで、全ての工程をアウトソーシングできる体制を整え、効率的かつコストパフォーマンスに優れた制作を実現しています。また、マニュアル評価サービスでは、ユーザーと専門家の両視点から既存マニュアルの問題点を特定し、具体的な改善策を提案することで、顧客満足度向上やサポートコスト低減に貢献しています。次に、コンプライアンスツールの企画・作成、評価・改善を幅広く展開しています。同社はコンプライアンスを「社会から信頼され、組織を強くするポジティブな行動」と捉え、企業価値向上と持続的成長を支援しています。年間契約サービス「こんぷろカスタム」では、弁護士チェック済みの研修用資料、eラーニング、動画、4コママンガ、イラストなどのコンテンツを3,000点以上提供し、顧客企業が自由にカスタマイズして活用できる点が強みです。これにより、限られたリソースでも実効性のあるコンプライアンス推進活動を可能にしています。その他、QRSによる意識・実態調査、らくらくコンプラメール配信、各種ハンドブック、eラーニングシリーズ、啓発動画、ニューズレター、ポスター、冊子、グッズ、企業内研修、意識調査など、多角的なソリューションを提供し、新入社員から管理職、経営層まで、あらゆる階層の従業員に対するコンプライアンス意識の醸成と行動変容を促しています。同社の強みは、長年培った「情報を分かりやすく伝えるノウハウ」と、数百社に及ぶコンプライアンス推進現場からの知見、そして豊富な制作実績にあります。IT、サービス、メーカー、金融、保険、不動産、官公庁、大学など、幅広い業種の企業・団体を顧客とし、それぞれのニーズに寄り添った「コンプライアンス推進活動のパートナー」として、企業の持続的な成長を支援しています。

2026年4月30日時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合はお問い合わせください。

直近の動き

ハイテクノロジーコミュニケーションズ、コンプライアンス教材を拡充

ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社は直近、2025年9月に「コンプライアンスカレンダー2026」の予約販売を開始しました。12月には「選べるコンプライアンス設問集」に取適法やカスタマーハラスメント、心理的安全性など最新テーマを扱う10設問を追加し、同月には第12回コンプライアンスオンラインフォーラムの参加申込者数が500名を突破したと発表しています。2026年2月には聴くと読むで学ぶ教材「キキヨミ Lib」に「コンプライアンス事件簿パワーハラスメント編」を追加し、全20編のラインナップが利用可能になりました。

2026年3月には第17回「コンプライアンス川柳コンテスト」を開催し、6月には過去最多となる8,461句から最優秀賞を決定、185名のコンプライアンス推進担当者が最終投票を行ったと発表しています。5月にはシリーズ累計35万部を突破した取適法対応版「コンプライアンス事件簿取適法編」を発売しました。また、4月から5月にかけて「コンプライアンス意識が高いと思う有名人」調査を実施し、結果を公開しています。7月には企業1,257社を対象とした「従業員コンプライアンス意識調査」を公表し、95.7%が必要性を認識する一方で実施は77.7%にとどまる実態を示しました。

社会保険被保険者数は2025年5月の24名から2026年7月には22名へと緩やかに減少しています。同社はコンプライアンス教材のラインナップ拡充と調査・イベントの開催を通じて、企業のコンプライアンス推進活動を支援するサービスを継続的に強化しています。

この要約は 2026-08-04 に AI が公開情報をもとに生成しています。対象イベント 12 件。事実と異なる箇所がある場合はお問い合わせください。

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