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業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社興野ソーシャルサービスは、「結びつく人々の笑顔を追求し、社会福祉の発展に貢献する」という理念のもと、発達に凸凹がある子どもたちとその家族の生活をサポートする障がい福祉事業を中核として展開しています。同社の主要事業は、児童発達支援および放課後等デイサービス「ののはな」の運営、相談支援事業所の運営、そして障がい者通所施設の開設・運営に関する各種コンサルティングです。 「ののはな」ブランドでは、2022年6月に逗子市に「ののはな」を開設して以来、2024年4月には横浜市港南区に「ののはな港南」、2024年11月には「ののはな逗子駅前」を新規開設するなど、南神奈川地域を中心に事業を拡大しています。また、2024年4月には相談支援事業所も開設し、利用者とその家族への包括的なサポート体制を強化しています。同社は、今後5年以内に南神奈川を中心に10施設の開設、さらには湘南地域や東海地域への事業拡大を計画しており、就労支援や介護まで地域密着型で包括的にサポートできる体制構築を目指しています。2025年12月には学習支援を中心とした「ののはな塾」も開校し、多角的な支援を提供しています。 コンサルティングサービスにおいては、障がい者通所施設の創業支援、新規開設支援、赤字施設の業績改善に特化し、「黒字化確約」を掲げる点が大きな強みです。事業計画策定から資金調達、行政申請、運営計画策定、人事戦略まで一貫してサポートし、業界未経験の事業者でも安心して事業を始められるよう伴走します。特に採用戦略では、2024年の人材不足時期に2週間で70名を超える応募実績を誇り、多くの施設を早期黒字化、事業拡大へと導いています。 同社のビジネスモデルの根幹には「従業員ファースト」の考え方があり、1日6時間30分という短い所定労働時間や年間130日以上の公休、多様な手当や研修制度を導入することで、従業員が心身ともに健康で充実した時間を過ごし、その結果として質の高い福祉サービスを提供できると信じています。この働きやすい環境が、高い定着率（94%）とサービスの質の向上に直結しています。 さらに、同社は地域社会への貢献にも積極的に取り組んでおり、近隣清掃活動や、古切手・古着・エコキャップの回収を通じた寄付活動、こどもの未来応援基金への賛同など、地域に根ざした奉仕活動を展開しています。将来的には、発達に凸凹がある子どもたちとその家族が安心して宿泊できる会員制宿泊施設の開設や、自然と触れ合いながら社会とのつながりを深める農福連携、カフェ併設施設運営、就労支援事業所でのアイスクリームや洋菓子製造販売など、多岐にわたる構想を抱き、持続可能な共生社会の実現を目指しています。グループ企業である株式会社キラリーとの連携も視野に入れ、療育・福祉領域の中核企業として、より良い社会の実現に貢献しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
39人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
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株式会社ＪＳＨ上場
株式会社興野ソーシャルサービスは商標1件を保有しています。商標は教育・娯楽・スポーツ・文化（第41類）の分野が中心です。
商標
1件
登録 1
※登録商標の指定商品・役務の区分です。企業の事業分野そのものではありません。
ののはな
教育・娯楽・スポーツ・文化・飲食・宿泊・法律・警備・個人サービス · 登録2025
