証券コード3986東証スタンダード · 情報・通信業
東京都品川区に所在する、2002年設立・社会保険被保険者数144名のIT・ソフトウェア（パッケージソフトウェア）企業。
- 所在地
- 〒141-0022 東京都 品川区 東五反田２丁目１０番２号
- 法人番号
- 7010701013986
- 所在ビル
- 東五反田スクエア(27 社)
証券コード3986東証スタンダード · 情報・通信業
東京都品川区に所在する、2002年設立・社会保険被保険者数144名のIT・ソフトウェア（パッケージソフトウェア）企業。
法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに分類・推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
株式会社ビーブレイクシステムズは、「ITで経営の今を変える、未来を変える」をミッションに掲げ、企業向けのシステム開発およびITソリューション提供を主軸とするシステム開発企業です。同社は特に「Java」「オープンソース」「ERP」の3分野に特化し、システム構築における無駄や非効率を排除し、顧客企業の経営課題解決と生産性向上に貢献することを社会的使命としています。 主要サービスは、プロジェクト管理を中心に企業の業務全般をサポートするクラウドERPシステム「MA-EYES」です。2005年の販売開始以来20周年を迎え、プロジェクト単位での詳細な収支管理に強みを持ち、業種や導入方法に応じた複数のシリーズを展開しています。最近では、プロジェクト内の「見たい単位」で収支管理を可能にする「収支区分機能」、粗利率の異常値を即時通知する「プロジェクト収益性アラート機能」、Webアプリケーションの脆弱性を狙った攻撃からシステムを守る「WAFオプション」、プログラミング知識不要で独自のマスタ画面を作成できる「カスタムマスタ機能」、そして「お気に入りメニュー」や「項目・メッセージ設定」といったユーザビリティ向上のための機能追加を積極的に行っています。また、「MA-EYES」は2017年より連続でIT導入補助金の対象ツールに認定されており、中小企業・小規模事業者のITツール導入を支援しています。 さらに、同社は企業のIT人材不足を解消し、DXを支援するIT人材サービス「Humalance」ブランドを展開しています。「Humalanceエンジニア」ではJavaやPHPなどを用いた業務システムやスマートフォンアプリ開発の客先常駐開発支援を、「Humalanceフリーランス」では経験豊富なコーディネーターによるフリーランスと案件のマッチングを、「Humalanceコネクト」ではIT業に特化した完全成果報酬の職業紹介サービスを提供し、幅広い職種の人材ニーズに対応しています。 その他、オープンソースの「ExCella」の公開や、RPAツール「WinActor」、グループウェア「desknet's NEO」、Web会議システム「LiveOn」など、多岐にわたる業務システムやツールの販売も手掛けています。同社の顧客層は、税理士法人、コンサルティング会社、Web・インターネット関連会社、広告・SP・リサーチ関連会社、出版会社、製造業、治験関連会社、システムインテグレータなど多岐にわたり、約100社との取引実績があります。2025年にはISMS認証およびISMSクラウドセキュリティ認証を取得し、情報セキュリティ体制の強化にも注力しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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収録データなし: 組織再編・公共調達・ネガティブ情報
株式会社ビーブレイクシステムズは直近、2025年7月にクラウドERP「MA-EYES」へお気に入りメニューや項目・メッセージ設定などの機能追加を公表しました。2025年8月には東京証券取引所スタンダード市場への市場変更の申請予定と2025年6月期決算を公表するとともに、株式の立会外分売を実施し、「MA-EYES」にカスタムマスタ機能を追加しています。2025年10月には「MA-EYES」販売開始から20周年を告知、2025年11月には株式の分割、配当予想の修正、第2四半期累計期間の業績予想の修正を公表し、11月にも立会外分売を実施しました。2026年2月には株主優待制度の導入と「MA-EYES」のAIツール連携・生成AI連携機能の提供開始を公表、2026年3月には東京証券取引所スタンダード市場への市場区分変更が承認されました。2026年5月には株主還元方針の変更(DOE指標の新設および配当性向目標の引き上げ)、配当予想の修正、第3四半期決算を公表しています。
決算によると売上は2021期1,166百万円→2022期1,263百万円→2023期1,379百万円→2024期1,391百万円→2025期1,377百万円と推移し、純利益は2021期91百万円→2022期116百万円→2023期136百万円→2024期136百万円→2025期91百万円となっています。社会保険被保険者数は2025年4月の147名から2026年6月の151名と緩やかな推移にとどまっています。
東証スタンダード市場への区分変更、株式分割、株主優待制度の導入、株主還元方針の見直しといった資本政策の整備と並行して、クラウドERP「MA-EYES」への生成AI連携追加など製品面の強化を進める時期にあたります。
この要約は 2026年7月4日（JST）生成時点の公開情報に基づく AI 要約です。数値は生成時点の情報で、ヘッダやKPIの最新値とは異なる場合があります。 対象イベント 43 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
14億円
純利益
1.0億円
総資産
24億円
社会保険被保険者数
144人 · 2026年10月
34期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
-4.0% · 2026年10月
前年同月 150人（2025年10月）→ 144人（-6人）
ROE単体
5.71% · 2026年6月
11期分（2016/06〜2026/06）
ROA単体
4.23% · 2026年6月
11期分（2016/06〜2026/06）
自己資本比率単体
73.97% · 2026年6月
11期分（2016/06〜2026/06）
役員報酬総額
5,700万円 · 2026年6月
7期分（2020/06〜2026/06）
男性役員数
7人 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
女性役員数
1人 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
女性役員比率
12.5% · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
平均年齢
33.8歳 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
平均勤続年数
8.9年 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
平均年間給与
521万円 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
EPS単体
22.4円 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
株主総利回り単体
111.8% · 2026年6月
7期分（2020/06〜2026/06）
1株当たり配当金単体
15円 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
従業員数単体
145人 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
発行済株式総数単体
461万株 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
BPS単体
391.96円 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
PER単体
20.98倍 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
配当性向単体
66.98% · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
希薄化後EPS単体
72.52円 · 2019年6月
3期分（2017/06〜2019/06）
このデータをAIで活用
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LEAN IN 女性、仕事、リーダーへの意欲
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あえて数字からおりる働き方 : 個人がつながる時代の生存戦略
尾原,和啓,1970-
家族を支える16のストーリー
Covey,StephenR.,1932-2012 フランクリンコヴィージャパン株式会社
自滅する企業 : エクセレント・カンパニーを蝕む7つの習慣病
Sheth,JagdishN スカイライトコンサルティング株式会社
トヨタ生産方式の原点 = A Basic of the Toyota Production System : かんばん方式の生みの親が「現場力」を語る
大野,耐一,1912-1990
売上高
14億円
純利益
1.0億円
総資産
24億円
社会保険被保険者数
144人 · 2026年10月
34期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
-4.0% · 2026年10月
前年同月 150人（2025年10月）→ 144人（-6人）
ROE単体
5.71% · 2026年6月
11期分（2016/06〜2026/06）
ROA単体
4.23% · 2026年6月
11期分（2016/06〜2026/06）
自己資本比率単体
73.97% · 2026年6月
11期分（2016/06〜2026/06）
役員報酬総額
5,700万円 · 2026年6月
7期分（2020/06〜2026/06）
男性役員数
7人 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
女性役員数
1人 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
女性役員比率
12.5% · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
平均年齢
33.8歳 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
平均勤続年数
8.9年 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
平均年間給与
521万円 · 2026年6月
8期分（2019/06〜2026/06）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
EPS単体
22.4円 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
株主総利回り単体
111.8% · 2026年6月
7期分（2020/06〜2026/06）
1株当たり配当金単体
15円 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
従業員数単体
145人 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
発行済株式総数単体
461万株 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
BPS単体
391.96円 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
PER単体
20.98倍 · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
配当性向単体
66.98% · 2026年6月
10期分（2017/06〜2026/06）
希薄化後EPS単体
72.52円 · 2019年6月
3期分（2017/06〜2019/06）
所在地を問わず同業種で選定
算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 1,387 FY2026 | +0.7% | +2.4% | |
売上総利益 百万円 | 627 FY2026 | -2.5% | +1.6% | |
営業利益 百万円 | 125 FY2026 | +13.6% | -5.1% | |
当期純利益 百万円 | 102 FY2026 | +11.3% | -3.3% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 22.4 FY2026 | -62.9% | -26.3% | |
BPS 円 | 392.0 FY2026 | -65.2% | -19.5% | |
DPS 円 | 15.0 FY2026 | -16.7% | +5.7% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 5.8 FY2026 | +6.8% | -8.8% | |
自己資本比率 % | 74.0 FY2026 | -1.1% | -0.7% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 2,419 FY2026 | +5.5% | +6.5% | |
総負債 百万円 | 630 FY2026 | +8.9% | +8.8% | |
純資産 百万円 | 1,789 FY2026 | +4.4% | +5.7% | |
自己資本 百万円 | 1,789 FY2026 | +4.4% | +5.7% | |
流動負債 百万円 | 394 FY2026 | +6.8% | +5.0% | |
固定負債 百万円 | 236 FY2026 | +12.7% | +17.3% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 96 FY2026 | -16.6% | -16.3% | |
投資 CF 百万円 | -114 FY2026 | -175.1% | — | |
財務 CF 百万円 | -27 FY2026 | -20.2% | — | |
現預金 百万円 | 408 FY2026 | -10.1% | -28.9% |
前年同期比・単体
2025年12月31日 期末の半期は前年同期比で売上高が 4.6%減、営業利益が 13.2%減、純利益が 4.8%減。
売上高
▼ 4.6%
6.69億円（前年同期 7.01億円）
営業利益
▼ 13.2%
4,854万円（前年同期 5,594万円）
純利益
▼ 4.8%
4,186万円（前年同期 4,398万円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
出典: 有価証券報告書 / 取得 2026年6月10日
株式会社ビーブレイクシステムズは商標11件を保有しています。商標は電子機器・ソフトウェア（第9類）の分野が中心です。
商標
11件
審査中・消滅含む 13件
登録・現存
0件
審査中
0件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
0件
データ基準日: 2026年10月22日確認分
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
ＷＯＲＫ－ＰＪ
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2019
ｂＢｒｅａｋ
電子機器・ソフトウェア・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2014
Ｇ∞ＧＬＯＢＡＬ ＥＹＥＳ
電子機器・ソフトウェア・IT・研究開発・デザイン · 登録2013
