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法人向け（金融・保険・医療・ヘルスケア・エネルギー・環境・製造業）
株式会社イノベーションワーキングカンパニーは、システムインテグレーション（SI）事業、受託開発事業、教育事業の3つの柱を軸に、多岐にわたるITソリューションと人材育成サービスを提供しています。同社のSI事業は、SES（システムエンジニアリングサービス）契約に基づき、お客様の現場に常駐してシステム開発を行うもので、生損保、医療、金融、電力、保険、自動車メーカーなど幅広い業界のシステム開発に携わっています。コンサルティングからスクラム型・ウォーター型システム開発、保守・運用サポートまで一貫して提供し、多種多様な業務知識とスキルを持つエンジニアがお客様の課題解決に貢献しています。 受託開発事業では、お客様から直接案件を受注し、要求整理から納品までを同社が一任。IoT組み込み商品開発、求人広告サイト分析ツール、勤怠管理システム、電力取引システム、美容室向け勤怠管理システム、ビル清掃会社向け日報報告システム、空調ダクト監視カメラシステム、製造業向け開発プロセス管理システム、人事評価システム、Youtuber向けコンテンツ解析システムなど、多岐にわたるシステム開発実績を持ちます。お客様との距離が近いことで、ニーズを深く理解し、最適なシステム提案と高いモチベーションでの開発を実現しています。原則自社開発を基本としつつ、在宅勤務など柔軟な働き方も推進しています。 教育事業は、自社の豊富な社員研修経験を活かし、社内外向けに人材育成プログラムを提供しています。新人から管理者、経営者までを対象とした人材教育、各種セミナーの企画・運営、製品マニュアルの提案・作成、そして心理学を活用した「未来マップ（自己肯定心理学研修）」が特徴です。この研修は、個人の夢や目標を明確にし、自己理解を深めることで、モチベーション高くスキルアップを促します。ビジネスマナー研修講師派遣や外国語研修も手掛け、グローバルな視点での人材育成を目指しています。 同社は「世界中にありがとうを言える、言われる会社」を企業理念に掲げ、「変化を楽しむ」ポリシーのもと、常にイノベーションを追求しています。IT技術と人間性を融合させ、お客様の真の問題解決に貢献することを強みとしています。また、社員の「やりたい」を実現するためのグループカンパニー戦略も展開しており、社員の夢を支援し、異業種間のシナジー効果や人材の最適化を図ることで、持続的な成長と社会貢献を目指すビジネスモデルを構築しています。
従業員数（被保険者）
10人 · 2026年5月
29期分（2023/12〜2026/05）
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