東京都中央区に所在する、2018年設立・従業員（被保険者）49名の専門サービス（BPO・アウトソーシング）企業。
- 所在地
- 〒104-0033 東京都 中央区 新川２丁目２２番１号
- 法人番号
- 9010001192323
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東京都中央区に所在する、2018年設立・従業員（被保険者）49名の専門サービス（BPO・アウトソーシング）企業。
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法人向け（金融・保険）
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
MS&ADアビリティワークス株式会社は、MS&ADインシュアランスグループの特例子会社として、障がい者の雇用創出と働きがいを追求し、社会価値の創造とSDGsへの貢献を目指しています。同社の主要事業は、グループ会社に対する障がい者雇用支援、休務者の復職支援（リワーク事業）、そしてグループ会社からの多岐にわたる受託業務です。具体的には、AI音声自動事故受付システムの入力・検索、映像制作・各種セミナー配信、保険申込書の照合、保険代理店HPの点検、各種データ入力、大量データ処理の半自動化ツール（VBA等）開発、保険書類のPDF化といった業務を障がいのある社員が担っています。 さらに同社は、厚生労働省から「障害者雇用相談援助助成事業」実施事業者に認定されており、地域企業、特に雇用率未達成や障がい者雇用ゼロの事業主に対し、労働局と連携して新たな雇入れとその継続を図るための雇用管理に関する相談・援助を原則無料で提供しています。この支援には、経営陣の理解促進から職務創出、採用活動準備、環境整備、採用後の職場定着まで一貫したサポートが含まれます。 同社の強みは、障がい者の能力を最大限に引き出すための手厚いサポート体制にあります。初期研修、コンプライアンス研修といった人財育成に加え、チーム方式による継続的な配慮、合理的配慮の定期的な見直し、残業をさせない勤務体制、専任担当者制、定着支援面談、社員相談担当カウンセラーや嘱託精神科医との連携など、心身ともに健康で長く働ける環境を整備しています。これらの取り組みにより、2022年には厚生労働省の「もにす認定制度」の認定を受け、高い障がい者雇用率と就労定着率が評価されています。また、2022年度から3年連続で健康経営優良法人に認定されるなど、社員の健康増進にも積極的に取り組んでいます。同社は、グループ内外の企業に対し、障がい者雇用に関する専門的な知見と実践的な支援を提供することで、社会全体のダイバーシティ＆インクルージョン推進に貢献しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
純利益
-1,823万円
総資産
9,954万円
従業員数（被保険者）
49人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
ROE単体
-23.11% · 2023年3月
5期分（2019/03〜2023/03）
ROA単体
-18.32% · 2023年3月
5期分（2019/03〜2023/03）
自己資本比率単体
79.24% · 2023年3月
5期分（2019/03〜2023/03）
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