法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社ベースミーは、旧称を株式会社アレスグッド、英名をallesgoodとするスタートアップで、AIを活用した次世代キャリア支援プラットフォーム「BaseMe」の開発・運営を主軸に置く。同社はZ世代の学生や若手人材を主な利用者とし、価値観や志向、行動履歴をAIで解析することで、学歴やエントリーシートだけでは把握しにくい個性、関心領域、職業観を可視化するサービスを展開している。 主力サービスのBaseMeは、学生側には自分らしいキャリア選択を支援するプロフィール機能や価値観マッチング機能を備え、企業側には採用広報や候補者理解のための接点を提供する。企業は「DE&I」「サステナビリティ」「グローバル」「ものづくり」などのテーマを軸に自社の事業や組織文化を発信でき、候補者との相互理解を深める設計に特徴がある。内定辞退や入社後ミスマッチの抑制を狙い、採用活動における価値観ベースの接点形成を支える。 事業の対象顧客は、新卒採用や若手採用に取り組む大手企業、ベンチャー企業、海外企業であり、日米200社以上への導入実績を持つ。利用者側の無料または低負担なキャリア探索体験と、企業側の採用広報・候補者接点形成を組み合わせたプラットフォーム型のビジネスモデルを採用しており、AI解析と価値観マッチングを差別化要素としている。
2026年6月27日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社ベースミーは2025年8月5日、株式会社アレスグッドから株式会社ベースミーへ商号変更を行いました。Z世代キャリア支援AI「BaseMe」を運営する同社は、2026年2月5日に元サイバーエージェント新規事業責任者の彦坂真一氏が執行役員VP of Productに就任、3月5日にはGMO、DeNA、CAMPFIRE、PIAZZA元執行役員CTOの中島大地氏が参画しました。3月9日には執行役員COOの影山氏がNewsPicks『WE CHANGE AWARDS 2026』個人部門を受賞しています。4月24日にはインターンシッププログラム「Wild Card」第1弾の応募を開始、4月28日には関西電力株式会社が「BaseMe」の導入を開始しました。5月7日には川崎重工業株式会社が導入を開始し、7月21日には就活生におけるAI相談企業ランキングが発表されています。
社会保険被保険者数は2025年4月2日時点の12名から2026年7月2日時点の15名となり、2026年2月3日に18名でピークを迎えた後、直近期は15名です。ピーク時からは3名(約17%)減少し、16ヶ月間で3名(25%)増加しています。
同社はZ世代の学生や若手人材を対象に、AIで価値観や志向、行動履歴を解析するキャリア支援プラットフォームを展開しています。関西電力、川崎重工業といった大手企業への導入進捗に加え、複数の執行役員人事が行われた時期にあたります。
この要約は 2026-07-21 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 13 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数(被保険者)
15人 · 2026年8月
32期分(2023/12〜2026/08)
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
このデータをAIで活用
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シェルパ・アンド・カンパニー株式会社

サブスクリプション : 「顧客の成功」が収益を生む新時代のビジネスモデル
Tzuo,Tien Weisert,Gabe 桑野,順一郎 御立,英史,1955-
サブスク経済を提唱したZuora創業者による教科書
株式会社ベースミーは商標3件を保有しています。商標は広告・小売・事業支援(第35類)の分野が中心です。
商標
3件
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
Me
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・IT・研究開発・デザイン · 登録2025
BaseMe
広告・小売・事業支援・IT・研究開発・デザイン · 登録2024
エシカル就活
広告・小売・事業支援 · 登録2021
データ基準日: 2026年8月6日確認分