法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
株式会社ｅｉｇｈｔは、多様なキャリア形成に関する研修・セミナーを中心に、職場コミュニケーション研修、キャリアモデル開発、キャリアコンサルティング、起業相談・起業塾を手掛ける。同社は企業・団体に対し、キャリアデザイン、管理職の対話力・マネジメント、女性リーダー育成、若手社員育成、ハラスメント防止、育児休業からの復帰などをテーマとした人材育成プログラムを実施する。講義による知識伝達だけでなく、対話によって参加者の価値観や強みを言語化し、職場での行動変容につなげる設計に特徴がある。組織づくりや風土醸成、採用・定着支援プログラム「Scenes」、人材育成クレドの策定を支える「オドリバ」、法人向け定額制キャリアコンサルティングも扱う。 個人には、国家資格キャリアコンサルタントによる「個別相談1step」を対面またはZoomで提供し、経験・強みの棚卸し、価値観の言語化、働き方の整理、起業・複業を含む選択肢の検討を支援する。行政機関から事業を受託し、豊田市や刈谷市を中心に女性起業家育成、ビジネスプラン具体化、起業家と支援者の交流、キャリアデザインなどの地域プロジェクトを企画・運営してきた。企業研修や個別相談の受講料、継続相談、行政プロジェクトの企画運営を収益源とするビジネスモデルであり、製造業、協同組合、自治体、教育機関などへの導入実績を持つ。女性起業支援では自治体、商工会議所、金融機関を横断して連携した実績があり、2018年に経済産業省主催「女性起業家支援コンテスト」個人支援部門の最優秀賞を受賞している。
2026年8月23日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
社会保険被保険者数
3人 · 2026年9月
33期分（2023/12〜2026/09）
被保険者数 前年同月比
0人 · 2026年9月
前年同月 3人（2025年9月）→ 3人（0人）
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