野村マイクロ・サイエンス株式会社は、1969年の設立以来、最高純度の水を提供する超純水製造装置の専業メーカーとして、社会の進化を支えてきました。同社の主要事業は、半導体やフラットパネルディスプレイ製造に不可欠な「超純水製造装置」の提供を核とし、電子産業の発展に大きく貢献しています。さらに、医薬品産業向けの注射用水製造装置や精製水製造装置、ピュア蒸気発生装置、バイオテクノロジー、食品産業、環境エネルギー分野における機能水製造装置（NOMUREXON®シリーズ）、特殊工場排水処理、有価物回収装置など、幅広い水処理ソリューションを展開しています。 同社は、独自の技術研究開発に注力し、業界随一の分析技術と世界初の技術を数多く開発してきた実績を持ちます。例えば、逆浸透膜によるパイロジェン除去システムや、電気再生式イオン交換装置システム、高効率逆浸透装置「HERO®」、薬液用金属除去モジュール「METOLATE®」など、革新的な技術を市場に投入してきました。これらの技術力は、お客様の多様なニーズに応える強みとなっています。 ビジネスモデルとしては、超純水製造装置の設計、施工、販売、およびそのメンテナンス、消耗品の供給に加え、業界初のBOOM契約事業（水売り事業）も手掛けており、安定した収益モデルを確立しています。また、日本国内に多数の営業拠点を持つほか、韓国、台湾、中国、アメリカ、シンガポールといったアジアを中心としたグローバルな事業展開により、お客様のニーズにきめ細かく対応できる体制を構築しています。技術力、営業力、サポート力が一体となった総合力で、水質の高純度化、供給水量の拡大、環境規制への対応、短納期化、省力化といった高度な要求に応え、顧客満足度の向上に努めています。
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売上高
964億円
純利益
102億円
総資産
1,168億円
神奈川県厚木市に所在する、1969年設立・従業員470名の製造業（機械・設備）企業。
ROE_連結
27.56% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
22.76% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
31.69% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
8.73% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性管理職比率
2.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROE_単体
23.97% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
5.46% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
従業員数
406人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年齢
41歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
5.1億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
男性役員数
8人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
EPS
128円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年間給与
941万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
1株当たり配当金
80円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
1,026.6% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
発行済株式総数
4,061万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
518円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均勤続年数
11年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
PER
18倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
21.8億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
62.5% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
11.1% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
希薄化後EPS
125円 · 2025年3月
8期分（2018/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
42.4% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
70.6% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
73.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男性育休取得率
0% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
470人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
野村マイクロ・サイエンス株式会社は直近、ストックオプション発行や特許・商標出願、業績予想・配当予想の修正など多面的な開示を行っています。
野村マイクロ・サイエンス株式会社の直近の動向として、2025年5月に剰余金の配当に関するお知らせを公表し、6月には「きぃと」を含む商標2件の出願、同月下旬には2025年3月期決算短信および中間期決算短信の訂正、資金の借入及び返済期日変更のお知らせ、有価証券報告書（第56期）等の提出が行われています。7月には訂正半期報告書を公表、8月にはストックオプション（新株予約権）の発行を決定し、9月に発行内容を確定しています。10月15日には「純水用水の製造方法及び製造装置、純水製造方法及び純水製造システム」の特許出願を行いました。11月6日には2026年3月期第2四半期（中間期）連結業績予想の修正を公表し、2026年2月には資金の借入返済期日変更のお知らせを再度行っています。2026年5月13日には期末配当予想の修正と2026年3月期決算短信を公表しました。なお、四半期決算短信や半期報告書等の定期開示も継続的に行われています。
決算によると、連結売上高は2020年3月期 21,049百万円 → 2021年期 30,361百万円 → 2022年期 31,901百万円 → 2023年期 49,595百万円 → 2024年期 73,021百万円 → 2025年期 96,359百万円と5期で約4.6倍に拡大しています。連結純利益も同期間で 1,273 → 2,618 → 3,291 → 5,806 → 7,978 → 10,199百万円と推移しています。社会保険被保険者数は2025年2月の427名から2026年5月の470名へと43名（約10%）増加し、緩やかな増加で推移しています。
超純水製造装置を主力とする同社にとって、特許出願や商標出願、ストックオプション制度を活用した人的施策、複数回の業績予想・配当予想の修正および資金調達条件の見直しが直近で重なっており、事業規模拡大に伴う体制整備と財務運営の調整が進んでいる局面と見られます。
この要約は 2026-05-19 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 27 件。
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