法人向け行政向け
株式会社さとゆめは、「ふるさとの夢をかたちに」をミッションに掲げ、人を起点として地域に事業を生み出す「伴走型コンサルティング」を強みとする企業です。同社は、地域の方々の夢やビジョンを単なる計画や戦略に留めず、商品、サービス、事業、雇用といった具体的な「かたち」になるまで、徹底的に支援し続けることを目指しています。事業内容は多岐にわたり、主に「地域経営」「産業振興」「テーマ開発」「人材育成」の4つの柱で展開しています。 地域経営においては、地域のビジョン策定から、多様な主体を巻き込んだ組織形成、人材育成、プログラム造成、プロモーションまで、地域全体の目標達成に向けた総合的な支援を提供します。例えば、山梨県小菅村の地方創生総合プロデュースや長野県信濃町の癒しの森事業プロデュース、兵庫県宍粟市の営業部設置業務などが実績として挙げられます。 産業振興では、地域を支える顔となる産業の創出・発展を支援し、マーケティング戦略の策定、商品・サービス開発、組織の経営改善などを手掛けます。JR東日本との共同事業「沿線まるごとホテル」や、地域商社「かほくらし社」の設立・運営支援、NIPPONIA小菅 源流の村のプロデュースなどが代表的です。 テーマ開発においては、「環境保全」や「健康増進」といったローカルおよびグローバルな社会課題をテーマ化し、多様なステークホルダーと連携したイベント運営やプロモーションを通じて解決に導きます。森林サービス産業事務局運営やLOCAL SDGsワーケーション、食と農を通じた地域プロモーション「Sato alla Tavola」などが含まれます。 人材育成では、地域での事業化や移住に関心のある「人」を発掘・育成し、持続可能な事業を創出するための基盤づくりを支援します。越境×実践型スタートアッププロジェクト「100DIVE」や「地方創生カレッジ」「Local Creative School」を通じて、新たな地域プレイヤーを輩出しています。 同社のコンサルティングは、創業以来、地域や生産者ととことん伴走し続ける姿勢を貫き、計画だけでなく実行まで深く関与することで、地域に根差した持続可能な事業創出を実現しています。これにより、地域経済の活性化、雇用創出、関係人口の増加に貢献し、多くの地域で成功事例を生み出しています。
株式会社さとゆめはHISから5.6億円を調達し、ホテルブランド「Satoyume Hotels」の立ち上げや各地での協定締結、海外連携を相次いで進めています。
株式会社さとゆめは直近、2025年6月にホテル「Bed & Vegetable Kahoku」をグランドオープンし、奥多摩町や茅野市などとHIS・沿線まるごとを交えた「新しい目的地づくり」協定を相次いで締結しました。7月には長野県小海町に「HOTEL MIYAM」をグランドオープンし、大山町・河北町・青梅市とも同種の協定を締結。8月にはHISより5.6億円の資金調達を実施したと公表しました。9月にはホテルブランド「Satoyume Hotels」をデビューさせ、10月には九州で地域活性化事業を展開するイデアパートナーズと包括的業務提携を締結。2026年3月には法人向け「Satoyume Hotels サブスクプラン」の提供を開始し、4月には韓国リプレイス社と地方創生分野での事業連携に関する基本合意書を締結しています。
公表されている決算では、純利益は2024年5月期 約2百万円から2025年5月期 約127百万円の赤字となっています。資本金は約33百万円から100百万円へと増加しています。社会保険被保険者数は2025年6月の40名から2026年5月の54名へと14名（約35%）増加しています。
ホテルブランドの立ち上げや各地での協定締結、資金調達、海外企業との連携が短期間に重なっており、宿泊・観光事業の展開を強めている局面と見られます。
この要約は 2026-05-25 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 24 件。
純利益
-1.3億円
総資産
4.6億円
従業員数（被保険者）
54人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
ROE_単体
-123.3% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
ROA_単体
-27.68% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
自己資本比率_単体
22.45% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
紹介就職者数
0
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6期分（2020/03〜2025/03）
紹介離職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
