法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社Ｋｏｔｏｎａｒｕは、完全オンラインに特化した長期インターンシップ検索サイト「Kotonaru」を運営しています。同社は、「オンラインで長期インターンをやってみたい」と考える学生と、オンラインでインターン生を受け入れたい企業をマッチングさせるプラットフォームを提供しています。掲載されているインターンシップは全てオンライン限定であり、学生は自宅や学校など場所を選ばずにどこからでも参加できる点が大きな特徴です。これにより、地理的な制約なく多様な業界・職種の経験を積む機会を提供し、学生が「なんとなく」抱いている興味を具体的な「カタチ」にする手助けをしています。 提供されるインターンシップは、飲食/フード、教育/人材、IT（エンジニア、マーケティング、営業、企画、リサーチャー）、その他企画など多岐にわたり、学生は自身の興味やスキルレベルに合わせて選択可能です。応募プロセスは、会員登録、希望条件でのインターン情報検索、そしてボタン一つでの簡単応募というシンプルなステップで完結します。 同社のサービスは、単なるマッチングに留まらず、インターンシップ終了後に企業から学生へのフィードバック提供を特徴としています。これにより、学生は自身の働きぶりに対する客観的な評価や、期待される能力を知ることができ、自己分析や新たな自己発見に繋げることが可能です。これは、学生が将来のキャリア形成において実践的なスキルを習得し、自己成長を促進するための重要な要素となっています。株式会社Ｋｏｔｏｎａｒｕは、オンライン長期インターンを通じて、学生のキャリア形成と企業の採用活動を強力に支援するビジネスモデルを展開しています。
2026年6月1日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社Ｋｏｔｏｎａｒｕは2026年4月、長期インターン検索サイト「コトナル」掲載の求人向けに無料PR記事作成サービスを開始したと公表しています。「求人の応募をさらに集める」ことを掲げ、掲載企業向けの集客機能拡張として告知されました。
社会保険被保険者数は2025年2月の2名から2025年9月以降は1名へと1名（約50%）減少し、その後2026年5月まで1名で推移しています。
求人媒体側の集客機能を拡張しており、掲載企業の応募獲得を後押しする取り組みが中心の局面にあたります。
この要約は 2026-05-29 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 1 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
社会保険被保険者数
1人 · 2026年8月
29期分（2024/04〜2026/08）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
このデータをAIで活用
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株式会社Ｋｏｔｏｎａｒｕは商標1件を保有しています。商標は広告・小売・事業支援（第35類）の分野が中心です。
商標
1件
Ｋｏｔｏｎａｒｕ
広告・小売・事業支援 · 登録2022
データ基準日: 2026年8月6日確認分
