法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社キャストウェルは、総合人材サービスを提供する企業です。同社は、多様なスキルを持つ人材を企業ニーズに合わせて「キャスティング」し、適材適所のマッチングを実現することで、地域社会で働く人々の豊かな生活と企業の健全な事業経営を支援しています。主要なサービスとして、必要な時に必要なだけ人員を確保できる「一般労働者派遣事業」、直接雇用を前提に最長6ヶ月の派遣期間を通じて適性を見極める「紹介予定派遣事業」、完全成果報酬型で最適な人材をアテンドする「有料職業紹介事業」および「日々紹介」を展開しています。 これらのサービスは、企業の繁忙・閑散に合わせた人員増減計画の柔軟な対応、産休・育休期間の代替要員確保、専門スキルを持つ人材の増員、急な大量増員といった多様なニーズに応えます。特に紹介予定派遣では、採用におけるミスマッチを未然に防ぎ、低コストで質の高い人材を直接雇用できる点が強みです。また、同社は「業務請負業・BPO事業」も手掛けており、労働省告示37号および厚生労働省通達の『請負ガイドライン』に則った適正な運営を通じて、企業の固定費変動費化、自社経営資源のコア業務への集約、業務品質・生産性向上に貢献しています。製造ラインの一部、物流倉庫の一部、受付案内、コールセンター業務などのアウトソースを可能にし、顧客企業の経営課題解決を多角的にサポートする体制を構築しています。 同社は、人材ビジネスを通じて企業価値の最大化を目指し、少子高齢化による労働人口減少に対応するため、将来的にはグローバルな事業展開を視野に入れた業務提携も促進する方針です。顧客満足度と「働く喜びを共に分かち合い、頑張る人々を心豊かにする」という経営理念の両立を追求し、多様化する「豊かさ」への貢献を重視した事業運営を行っています。
2026年5月14日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
43人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
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株式会社Xiongは、関西圏を主要な活動地域とし、通信業界に特化した事業サービスを展開しています。同社は、通信業におけるイベントの企画・運営、携帯電話やインター…
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信連オフィスサービス株式会社は、資金量6兆円規模を誇るJA兵庫信連が100%出資する人材派遣会社です。同社は兵庫県内を主要な事業エリアとし、特に農協系統の金融機…
