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グローバルウェイ協同組合は、外国人材の受入れと育成を総合的に支援する協同組合であり、技能実習制度、特定技能制度、そして将来的な育成就労制度に対応しています。同組合は「監理団体」と「登録支援機関」の両方の認可を有し、企業と外国人材双方に一貫した手厚いサポートを提供しています。主要事業は共同購買事業と技能実習生受入事業です。技能実習生受入事業では、中四国、関西、関東、九州地区を対応地域とし、ベトナム、タイ、カンボジア、ミャンマー、ネパール、インドネシア、フィリピンなど多様な国籍の人材を受け入れています。受入可能職種は全職種にわたり、惣菜加工、電子機器組立、金属プレス加工、工業包装、鋳造、自動車整備、介護、プラスチック成形、紙器・段ボール製造、機械加工、鍛造、ビルクリーニングなど多岐にわたる業種に対応しています。 同組合の最大の特徴は、日本人スタッフとネイティブ通訳者による2人担当制サポート体制です。これにより、言語の壁を感じさせないボーダレスな支援を実現し、現場の課題を多角的に解決します。また、入国前から現地での日本語教育（日本語能力試験N4相当）や日本のマナー・生活習慣に関する指導をワンストップで提供し、即戦力となる人材育成に注力しています。ビザ申請、行政手続き、入国直後講習、配属後の定期的な巡回・面談、そして24時間対応の相談窓口を設けることで、入国から帰国まで外国人材が安心して就労・生活できる環境を整備しています。 さらに、法令遵守を徹底し、毎月の定期訪問や3ヶ月に1回の定期監査を行うことで、受入企業側の法的リスクを回避し、適正な雇用管理を支援しています。特定技能制度においては、事前ガイダンス、出入国の送迎、住居確保・生活支援、生活オリエンテーション、公的手続き同行、日本語学習機会提供、相談・苦情対応、日本人との交流促進、転職支援、定期面談といった10項目にわたる支援を徹底しています。2027年に移行が予定されている育成就労制度にも対応し、人材確保と育成を目的とした、より長期的な外国人材のキャリア形成を支援する戦略的なパートナーシップを企業に提供しています。これまでに累計406名の外国人材を受け入れた実績を持ち、特にベトナム、カンボジア、タイからの人材が多いです。共同購買事業ではオフィス用品全般を取り扱い、組合員の事業活動を多角的にサポートしています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
10人 · 2026年6月
27期分（2024/04〜2026/06）
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株式会社ザメディアジョンHRは、日本の経済を支える中小企業の新卒採用を専門的にサポートする企業です。同社は、中小企業が抱えるブランド力や認知度の低さといった採用…
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レクシズ株式会社
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株式会社三倉屋
株式会社三倉屋は、広島県福山市および岡山県笠岡市エリアに特化した人材紹介および就労支援サービスを提供する企業です。同社の主要事業は、働くことに不安を抱える個人、…
