法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
社会保険労務士法人労務研究所は、静岡県伊東市、下田市、熱海市に拠点を置き、就業規則の作成・変更を中心に企業の人事労務管理を支援する社会保険労務士法人である。同社は、常時10人以上の労働者を雇用する事業場に義務付けられる就業規則の整備を重視し、労働基準法に基づく必要記載事項、賃金・退職金規程、時間外労働や休日労働、育児・介護休業、定年後再雇用、身元保証、ハラスメント防止規定など、企業運営で紛争になりやすい項目を制度文書として明確化する業務を主軸に置く。 顧問契約では、月1回程度の訪問を前提に、従業員の採用から退職までに伴う行政手続、労働保険年度更新、算定基礎届、労務管理相談を扱う。労働基準監督署、公共職業安定所、年金事務所、全国健康保険協会などに提出する書類作成と届出代行にも対応し、36協定や特別条項付き36協定など労使協定に関する助言、協定書作成、届出までを業務範囲に含める点に特徴がある。 給与計算については専門スタッフが毎月の定例業務を担い、社会保険料の改定や所得税計算を反映した処理を行う。助成金関連では、受給可能性の診断、要件確認、申請可能な助成金の提案、受給までの手続支援を収益サービスとして構成している。主な対象顧客は静岡県東部・伊豆地域の中小企業、従業員を雇用する事業主、就業規則の新規作成や見直しを必要とする事業場であり、法改正対応と労務リスク管理を組み合わせた実務支援を強みとする。
2026年6月16日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
社会保険被保険者数
15人 · 2026年8月
33期分（2023/12〜2026/08）
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