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法人向け(建設・土木・教育・研修)
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社in the fogは、「採用力で日本を支える」をミッションに掲げ、企業の採用業務を効率化し、本質的な業務への集中を支援する企業です。同社の主要事業は、会社概要に明記されている「採用代行事業」であり、特に建設業に特化した採用支援を提供しています。このサービスを通じて、採用活動における企業の負担を軽減し、人材確保の課題解決に貢献しています。同社は、効率性だけでなく現場に根ざした採用のあり方を追求し、人と組織が持続的に成長するための土台を支えることを目指しています。 また、同社は最新のテクノロジーを活用した事業展開も積極的に行っており、その一つが「AIによる自動記事作成サービス スゴラク記事」です。このサービスは、テーマやタイトル、必要なキーワードを入力するだけでAIが自動でオリジナルの記事を生成し、企業のコンテンツマーケティングや情報発信を強力にサポートします。さらに、「AI受託開発」も手掛けており、AI技術を活用した業務システムやWebサービスの設計、開発、運用を一貫して提供することで、クライアント企業のデジタルトランスフォーメーションを推進しています。 実績としては、教育機関向けのインフラ基盤構築において、信頼性と拡張性のあるネットワーク環境を設計・構築し、ICT環境の整備を通じて学習や管理の効率向上を実現した事例があります。また、AIサービスの立ち上げ支援では、ニーズに合わせたAIモデルの設計・開発から実装、運用サポートまでを包括的に行い、迅速かつ確実なサービス提供を支援しています。同社の強みは、クライアントファーストの姿勢で、相手の立場で考え、本当に必要な支援を追求することです。テクノロジーを適切に活用し、企業が本来注力すべき業務に専念できる環境を提供することで、単なる外注に留まらない本質的な価値を提供しています。AIの進化の中でも人にしかできない業務を重視し、テクノロジーと人の共存を目指す「人間らしさ」を追求する点も特徴です。常に学び続け、変化を恐れずに最適な支援の形を探求する姿勢が、同社のビジネスモデルを支えています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社in the fogの直近の動向として、2026年5月に「『求人を出しても応募が来ない』建設業の採用課題に。採用代行『建設採用センター』が4ヶ月で施工管理技士2名を採用」と題した情報を発信しています。建設業の人材確保という具体的な課題に対し、自社サービスでの採用実績を打ち出した内容となっています。
発信内容からは、建設業界に特化した採用代行サービスの実績を対外的に提示し、自社の支援領域を訴求している局面にあたります。
この要約は 2026-05-31 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 1 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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