東京都新宿区に所在する、1980年設立・社会保険被保険者数3名の教育・研修（企業研修・人材開発）企業。
- 所在地
- 〒160-0011 東京都 新宿区 若葉１丁目２２番地
- 法人番号
- 4011101008877
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東京都新宿区に所在する、1980年設立・社会保険被保険者数3名の教育・研修（企業研修・人材開発）企業。
法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
株式会社人財開発研究所は、同社が1980年の設立以来培ってきた組織開発と行動科学の知見を基盤に、企業および地方公共団体向け研修の企画・実施を主軸とする。組織調査・診断、公開セミナー、組織運営に関するコンサルテーション、心理カウンセリング、キャリアコンサルティングも手掛ける。研修では事前のヒアリングにより組織固有の課題を把握し、既存プログラムを組み合わせて内容を設計する受託型のビジネスモデルを採る。階層別研修に加え、キャリアデザイン、マネジメント、OJT、リーダーシップ、ハラスメント防止、メンタルヘルス、政策形成、業務改善などを扱う。 対象顧客は民間企業の新入社員から管理職までの従業員、地方自治体の新規採用職員・中堅職員・管理監督職、市議会議員などである。ロールプレイ、グループワーク、自己診断、アクションラーニングを取り入れ、受講者の対人感性、状況把握力、問題解決力と現場での行動変容を促す点に特徴がある。企業研修はソニー、JR東日本、三菱電機、NTTデータ関連企業など300社以上への導入実績を持ち、自治体研修も東京都の各局・特別区、全国の県・市・職員研修機関で実施している。さらに、公認心理師、産業カウンセラー、キャリアコンサルタントなどの有資格者が、個人向けの心理相談・キャリア相談を対面、電話、Zoom、Skypeで有料提供し、全国の利用者に対応する。研修と個別支援を組み合わせ、人間的成長と組織能力の開発を扱える専門人材の構成を強みとする。
2026年8月26日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
社会保険被保険者数
3人 · 2026年9月
34期分（2023/12〜2026/09）
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