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業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
特定非営利活動法人日本アクションラーニング協会は、現実の課題解決と学習を同時に進めるチーム学習法「アクションラーニング」の普及、実践知の蓄積、指導者育成を担うWIALの日本提携機関である。4～8人程度のグループが質問を中心に対話し、行動とリフレクションを反復することで、問題解決力、個人の学習能力、リーダーシップ、チームの協働力を育てる。企業、政府機関、NPO、大学などを対象に、組織課題の解決、人材開発、組織開発、学習する組織の形成を支援する。 活動の中心は、手法を体験的に学ぶアクションラーニング基礎講座（PSD）、セッション管理と学習促進を担うALコーチ養成講座（ALC）、コーチ育成や組織導入プログラムの設計能力を養うシニアALコーチ養成講座（SALC）であり、学生ALコーチの育成や認定更新制度も設ける。質問会議、企業内研修、導入支援、講演、教育機関へのコーチ派遣、セミナーや国際会議、優秀事例の表彰・公開にも取り組む。2004年の養成開始以降、認定ALコーチは600名以上に達し、日立情報通信エンジニアリング、キヤノン、野村証券、キリンビール、トヨタ自動車、立教大学などで、組織統合、管理職育成、理念浸透、チーム形成、職場課題の解決に活用された実績を持つ。現実の課題、質問、行動、振り返りを結び付け、単発研修ではなく組織が自ら学び続ける能力を育成する点に特徴がある。
2026年8月6日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
特定非営利活動法人日本アクションラーニング協会は2026年5月、アクションラーニング日本上陸20年を記念したイベントの開催を告知しました。世界16カ国の実践家が10月に東京へ集結し、AIが答えを出す時代における人間のチームの存在意義や、AI時代のチームとリーダーシップについて問いかける内容です。
この要約は 2026-08-06 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 1 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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