東京都渋谷区に2006年設立・従業員1名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
株式会社Thoughtful Giftは、「思いやり」をモットーに、人材紹介業、人材育成業、経営コンサルティング業、財務アドバイザリ業を主要事業として展開し、会社経営に関する多岐にわたる企業支援・相談業務を提供しています。同社の「人材紹介サービス」では、経営幹部、グローバル人材、管理系に特化したコンフィデンシャルオーダーを多数扱い、M&Aや事業再生、アジアンビジネスサポートといった経営支援サービスとの連携により、事業会社の経営陣と強固なリレーションを築いています。候補者のキャリアや企業の風土、財務状況を深く理解し、単なるスペックマッチングに留まらない最適な案件を厳選して紹介する点が強みです。また、「人材育成業」では、企業成長の仕組み作り、後継者育成、次世代リーダー育成、役員研修、中途採用支援を通じて、企業の自力向上をサポートします。「経営コンサルティング業」では、社長への権限集中や古い経営判断、経理の弱さといった企業が抱える具体的な問題点を整理分析し、事業方針の明確化、変革に伴う方向性の提示、金融機関の要望に応える事業計画の策定を支援します。さらに、「財務アドバイザリ業」として、金融機関から支援を受けやすい事業計画作成、会社の「格付」アップ対策、各種ファイナンススキームの把握をサポートし、中堅・中小企業の友好的M&A支援、事業再生、資金調達支援も成功報酬型で提供しています。その他の事業として、「為替デリバティブ対応サービス」「新規事業開発支援サービス」「アジアンビジネスサポート」も手掛け、コストを企業リスクの一部と捉えた「最適化（コスト削減）サービス」では、キャッシュフロー改善の観点から年間約500万円のコスト削減を提案し、売上約1億円に相当する効果を目指します。近年では、法定雇用率の引き上げに対応する「障がい者雇用ソリューションサービス」も提供しており、人材紹介、ソーシャルオフィス、紹介予定就労、コンサルテーションを通じて、企業のCSR強化、収益増、新しい雇用の創出を支援しています。同社は、予測困難な時代において、企業の「内なる声」に耳を傾け、変化を恐れず、小さな成功を積み重ねることで、顧客企業の能力を最大限に発揮させる「成長ストーリーメイキングのスペシャリスト」として、オーナー企業、ベンチャー企業、新興企業、金融機関などを主たる顧客としています。
紹介就職者数
3人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
紹介離職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年5月
26期分（2024/03〜2026/05）
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