法人向け（製造業・宿泊・観光・レジャー・飲食・食品・医療・ヘルスケア・IT・ソフトウェア・農林水産）
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社世界人財は、「世界と人、人と人をつなぐ人材育成支援会社」として、外国人人材の活用を検討する企業に対し、多角的なサポートを提供しています。同社はアジアを中心とした広範な人材募集ネットワーク、グループ日本語学校での質の高い日本語教育、そして来日後の就業・生活サポートに関する豊富なノウハウを強みとしています。特に、出入国在留管理庁に登録された「登録支援機関」として、特定技能外国人の空港送迎、住居確保、預金口座開設、携帯電話契約、国や地方公共団体への届出、日本語教育支援といった、仕事上および生活上の支援計画を企業から受託し、円滑な受け入れを実現しています。 また、同社は外国人インターンシップ生の受け入れ支援も行っており、海外の大学から短期間（3カ月～1年）のインターン生を受け入れることで、企業の長期的な人材採用の足がかりを提供しています。例えば、日本語学科や観光学科の学生をリゾートホテルやレストラン、空港などで受け入れ、日本語やサービスマナーのスキルアップを図る事例や、自動車工学、電子・電気・機械工学専攻の学生を関連企業で技術習得させる事例があります。 同社の外国人人材受け入れスキームは、企業のニーズを詳細にヒアリングした上での優秀な人材の募集・選抜から始まり、内定後の現地での人材育成研修、外国人支援計画の作成、日本の在留ビザ取得までをワンストップでサポートします。来日後も、空港出迎え、住居手配、役場での登録手続き、健康診断の手配などをベトナム語、中国語、英語などの多言語で支援し、グループ日本語学校での日本語教育研修や法的保護研修も実施しています。さらに、雇用・育成フェーズでは、就業後に「使える日本語力」や日本の文化・習慣、企業風土を理解するための「異文化適応力」を養成する研修を提供し、グループ日本語学校の学生インターンサポートや就職決定後の在留ビザ資格変更手続きも支援することで、外国人人材が日本で最大限に活躍できるよう包括的に支援しています。これにより、企業は安心して外国人人材を受け入れ、その定着と活躍を促進できるビジネスモデルを確立しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年8月
33期分（2023/12〜2026/08）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
6期分（2021/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
6期分（2021/03〜2026/03）
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Ｈｉｔｏｔｅｃｈ株式会社
Ｈｉｔｏｔｅｃｈ株式会社は、HR（人材）とマーケティングを主軸に、企業の採用課題解決と個人のキャリアアップを支援する事業を展開しています。特に「採用に特化したS…
公益社団法人福岡市シルバー人材センター
公益社団法人福岡市シルバー人材センターは、健康で働く意欲のある福岡市在住の60歳以上の高齢者を会員とし、「自主・自立、共働・共助」の理念のもと、高年齢者の社会参…
株式会社エージェント
