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法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社プラスアドグループは、1992年の創業以来、九州・山口エリアを拠点に「人」を核とした多角的な事業を展開する地域社会課題解決企業です。同社の主要事業は、総合人材サービス、公的機関・行政プロジェクトの受託、イベント・セールスプロモーション・市場調査、IT・ライフソリューションなど多岐にわたります。総合人材サービスでは、人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、採用支援、就労支援、BPO・アウトソーシング、スポット派遣、外国人採用などを手掛け、オフィスワーク、販売・営業・サービス、製造・物流、IT・WEB関連、医療・福祉・教育、行政・公的機関といった幅広い職種に対応しています。特に、同社独自の「ハイブリッドアウトソーシング」は、業務管理責任者の配置と日々の業務量に応じた柔軟な人材手配により、コスト削減と納期短縮を実現する強みを持っています。 公的機関・行政プロジェクトにおいては、窓口受付、データ入力、事務、コールセンター業務の受託や、緊急雇用対策事業の業務委託、さらには博物館や記念館、子育て支援施設などの施設運営管理・指定管理者業務、総合インフォメーション運営も行っています。イベント・SP・市場調査事業では、大型イベントや学会の企画・運営協力、セールスプロモーション、各種市場調査などを実施し、地域活性化にも貢献しています。 IT・ライフソリューション事業では、求人メディアの運営、人材×ITソリューションの提供、WEBサイト制作、WEB広告運用を通じて、中小企業のデジタル化支援や地域課題解決型HRテクノロジー事業を推進しています。また、店舗・FC開発における運営コンサルティング、社員食堂やパーソナルストレッチスタジオの運営といったライフクリエイト事業も展開しています。 同社の強みは、九州・山口全県をカバーする「圧倒的な人材動員力」と、30年以上にわたり地域に密着して培ってきた「企画力」「運営力」「情報力」です。これにより、企業や公的機関の多様な人材ニーズや業務課題に対し、最適なソリューションを提供しています。求職者に対しては、ライフスタイルに合わせた多様な働き方を提案し、専任のキャリアコンサルタントによる手厚い就業支援とフォロー体制を構築。毎年50名以上が正社員や契約社員として直接雇用される実績を誇ります。地域社会の人口減少や労働力不足といった課題に対し、ITやAIの活用も加えながら、地域で活かされていない労働力を地域発展の力に変える「地域社会課題解決企業」として、持続可能な社会の実現を目指しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
121人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
このデータをAIで活用
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