法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
一般社団法人経団連事業サービスは、2007年6月に、研修・出版をはじめとする多様な事業を通じてわが国企業や経済界の活動を支援することを目的に設立されました。同法人は経団連グループの一員として、経済、産業、労働分野における最新情報の提供、経団連の政策提言の周知、および提言に基づき実現した制度の普及・啓発を推進しています。主な活動として、企業の人材育成を目的とした各種研修会やセミナー、シンポジウムを企画・開催しており、「経団連労働法フォーラム」「経団連労使フォーラム」「経団連女性チャレンジ支援講座」「女性管理職ステップアップ支援講座」「経団連フォーラム21」「経団連グリーンフォーラム」「テーマ別コーポレート戦略セミナー」など多岐にわたるプログラムを提供しています。これらの研修は、新任人事担当者から役員、ミドルマネジャー、女性社員まで幅広い層を対象とし、DXやGX推進、人的資本経営、労働法制の改正動向など、時代の変化に対応した実践的な知識とスキルの習得を支援しています。また、経団連出版として、経営労働政策特別委員会報告、春季労使交渉・労使協議の手引き、日本の労働経済事情といった専門書籍や、「月刊経団連」「経団連タイムス」「労働経済判例速報」などの定期刊行物、電子書籍の発行を通じて、企業活動に不可欠な情報を提供しています。同法人は、多業種にわたる良質な人的ネットワークの形成にも貢献し、企業の事業活動の支援に全力を注ぐことで、「成長と分配の好循環」の実現と公正・公平で持続可能な社会の構築に貢献することを目指しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
21人 · 2026年7月
29期分（2024/03〜2026/07）
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