法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
社会保険労務士法人南大阪総合労務事務所は、社会保険労務士業務全般を基盤に、人事制度構築、労務管理支援、給与計算、助成金申請支援を手掛ける社会保険労務士法人である。同社は就業規則の作成、労務相談、社会保険・労働保険手続き、給与計算代行を主要業務に置き、企業の人事労務部門が抱える実務負担や法令対応の課題に対応する。大阪市内の法人を中心に、労務管理体制の整備が必要な中小企業、成長段階の企業、IPOを見据える企業などを対象とした支援に特徴がある。 人事制度分野では、等級制度、評価制度、賃金制度などの構築と導入支援を行い、制度設計だけでなく運用段階の助言まで扱う。労務調査ではIPO対応を含む労務リスクの確認に対応し、未整備の規程、労働時間管理、社会保険手続き、賃金計算の論点を整理する。ハラスメント研修や労務管理研修も扱い、管理職や人事担当者が実務で判断しやすい体制づくりを支援する。 人事労務システムの選定・導入支援も事業構成に含まれ、給与計算や社会保険手続きの電子化、労務管理データの整備を進める企業に対して実務面から助言する。社労士登録歴の長い代表者と複数名の社労士による専門体制を持ち、初回相談やWEB面談を入口に、顧問契約、手続き代行、制度構築案件、研修案件を組み合わせて企業の継続的な労務管理を担うビジネスモデルを採る。
2026年6月28日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
14人 · 2026年7月
29期分（2024/02〜2026/07）
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