法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
公益社団法人新ひだか町シルバー人材センターは、高齢社会において、定年退職後も社会参加や健康維持、生きがいの充実を希望する高年齢者のニーズに応えるため、法に基づき設立された公益法人です。同法人は、地域社会との連携・協力を基盤とし、新ひだか町内在住のおおむね60歳以上で、健康と働く意欲を持つ方を会員としています。会員が長年の職業生活で培った知識、経験、能力を活かせるよう、事業所、一般家庭、行政機関から臨時的・短期的・軽易な業務を受注し、会員の経験や技能に応じた仕事の提供と調整を行っています。 主な就業形態は、お客様と雇用関係が発生しない請負・委任契約であり、センターがお客様と契約し、会員が責任を持って業務を遂行します。これにより、お客様は安心して仕事を依頼でき、会員は自身のペースで働くことが可能です。また、一般労働者派遣事業（シルバー派遣事業）も実施可能ですが、現在当センターでは取り扱っておらず、臨時的・短期的で雇用関係が発生する仕事については無料の職業紹介も行っています。 同法人は、会員の技能向上と安全な就業を支援するため、植木剪定、除草、草刈、室内清掃などの技能習得講習会や、安全就業のための研修会を定期的に開催しています。これらの講習会は会員だけでなく、道内在住の概ね60歳以上の高年齢者も対象となる場合があります。さらに、就業だけでなく、会員同士の交流を深め、生きがいや健康維持に繋がるよう、そば打ち、カラオケ、農園といった同好会活動も積極的に支援しています。自主・自立、共働・共助の理念のもと、収益を目的としない運営により、一般的に割安な料金でサービスを提供し、万が一の事故に備えたシルバー保険への加入も徹底しており、地域社会の活性化と高齢者の豊かなセカンドライフの実現に貢献しています。長年にわたり会報「シルバーだより 新ひだか」を発行し、継続的な情報提供と活動実績を積み重ねています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
4人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
このデータをAIで活用
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