法人向け個人向け
株式会社経営者JPは、「社会に変革をもたらすリーダーをプロデュースする」というミッションのもと、志高き経営者・リーダー層の「集い、学び、執行する最高の場」を提供することを目指しています。同社は主に「エグゼクティブサーチ事業」「コンサルティング事業」「セミナー事業」「会員事業」の4つの事業を展開し、企業と個人の双方に対して多角的な支援を行っています。 エグゼクティブサーチ事業では、社長・取締役、CEO・COO・CFOといった経営執行責任者、事業部門責任者、部長・課長職位者などの経営幹部層に特化した人材紹介（ヘッドハンティング）を提供しています。具体的には、コンティンジェンシー・サーチ、クイック・サーチ、リテインド・サーチ、後継者サーチ、CxO顧問サーチといった多様なサービスを通じて、企業が求める最適な経営人材の採用を支援し、同時にエグゼクティブ層の転職・キャリア支援も行っています。 コンサルティング事業では、企業の経営体制強化を支援するため、役員・幹部研修、組織・人材・人事コンサルティング、社外取締役・顧問の派遣、エグゼクティブコーチングなどを提供しています。特に「経営者力診断（経営人材度アセスメント）」や「経営者ワークアウト（経営チームコーチング）」、「EQ（心の知能指数）活用ソリューション」、「プロフェッショナルサポート（自社戦略策定プログラム）」といった独自のプログラムを通じて、経営者・リーダー個人の能力強化と組織全体のパフォーマンス向上に貢献しています。 セミナー事業では、経営者・リーダー向けの公開型セミナー、ワークショップ、講座を主催・運営し、最新の経営知見や実践的なスキル習得の機会を提供しています。また、会員事業では、会員制プラットフォーム「KEIEISHA TERRACE」を運営し、オンラインコンテンツの提供やオフラインイベントの開催を通じて、経営者・リーダー同士のネットワーキングとキャリア開発を支援しています。 同社の強みは、「実践に基づく理論」を重視し、常に顧客との継続的・中長期的な関係構築を大切にしている点です。AIを活用したデータ収集・分析やERPの企画・開発・運用など、テクノロジー推進本部によるDX推進も事業基盤を強化しています。対象顧客は、現役経営者から次世代経営者予備軍まで、ビジネスへの情熱、責任感、規律と実行力、達成欲・成長欲・学習欲の高いリーダー層にフォーカスしており、日本経済の活性化に貢献することを目指しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
3人 · 2026年5月
29期分（2023/12〜2026/05）
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