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株式会社クレステックは、「世界を繋ぐ人に優しいコミュニケーションの創造へ」をスローガンに掲げる「情報創造企業」として、テクニカルドキュメンテーションビジネスを主軸に、グローバル市場で多岐にわたるサービスとソリューションをワンストップで提供しています。同社の主要事業領域は、マーケットリサーチ、コンサルティング、企画、開発、ライティング、データ作成、ローカライズ（翻訳）、梱包設計、印刷/製造、アフターマーケット支援、法規業務支援、国際規格情報室に及びます。特に、取扱説明書・マニュアル制作においては40年の知見を活かし、生成AIを活用した「ManuAI bot」によるユーザーの疑問即時解決や問い合わせ負担軽減、さらにはレスポンシブWebデザインHTMLによるスマートフォン対応マニュアルの提供も行っています。また、EU市場向けCEマーキング制度や国内外の安全法規制適合を総合的にサポートするコンサルティングサービス、規程集の管理・検索・編集・校正・更新を一元化するクラウド型システム、動画とHTMLを融合したインタラクティブな「つなぐ動画ソリューション」など、デジタル化・効率化を推進するサービスも展開。川上のマーケットリサーチから、ドキュメント制作・翻訳、そして川下の梱包設計、印刷・製造、アフターマーケット支援までを一貫して手掛けることで、約1600社（採用サイトでは約2080社）の企業や官公庁に対し、高品質な製品とサービスを提供。国内9拠点、海外18拠点を擁するグローバルネットワークを強みとし、顧客の多様なニーズに応える体制を構築しています。

ＲＩＺＡＰグループ株式会社は、「人は変われる。」を企業理念に掲げ、全ての人がより健康に、より輝く人生を送るための商品・サービスを提供し続けることを使命としています。同社の主要事業は、ヘルスケア・美容事業、ライフスタイル事業、インベストメント事業の三本柱で構成されています。 ヘルスケア・美容事業では、パーソナルトレーニングジム「RIZAP」の運営を通じて、個別のニーズに応じたボディメイクと健康増進を支援しています。また、近年急速に拡大しているコンビニジム「chocoZAP」を展開し、24時間365日利用可能な手軽な運動機会を提供。chocoZAPは全国に1,383店舗以上を展開し、会員数110万名を超える規模に成長、2024年3月期には黒字化を達成するなど、同社の成長を牽引しています。この事業では、体型補正用下着、美容関連用品、化粧品、健康食品の販売も手掛けています。さらに、法人向けプログラムや自治体向けプログラム、保険者向け特定保健指導も提供しており、企業や地域住民の健康増進に貢献。特に自治体向けには、空きテナントを活用した官民連携コンビニジムの出店を推進し、成果報酬型の健康増進プログラムやオンラインでの特定保健指導を通じて、医療費・介護費の適正化や地方創生といった社会課題の解決を目指しています。 ライフスタイル事業では、エンターテインメント商品の小売およびリユース店舗の運営に加え、インテリア雑貨、アパレル、アパレル雑貨、スポーツ用品の企画・開発・製造・販売を行っています。多様なライフスタイルを豊かにする商品を提供することで、顧客の自己実現を多角的にサポートしています。 インベストメント事業は、グループ会社間のシナジーを最大化し、安定的な収益を創出する機能会社群として位置づけられています。同社は、これらの事業を通じて、顧客一人ひとりに寄り添い、感動と自信を提供することで、「一億総健康社会」の実現に貢献することを目指しています。chocoZAP事業で蓄積されるライフログ等のデータを活用し、他社との協業やデータ連携を通じて「ウェルビーイングプラットフォーム」への進化を図るなど、持続的な成長戦略を推進しています。

株式会社学情は、「つくるのは、未来の選択肢」をパーパスに掲げ、20代社会人・学生の転職・就職を支援する人材サービス企業です。同社は通年採用のプロフェッショナルとして、キャリアの起点となる「初めての転職」や「就職」を多角的にサポートしています。主要サービスとして、Webメディア事業では、20代専門転職サイト「Ｒｅ就活」、20代後半～30代前半向けのダイレクトリクルーティングサービス「Ｒｅ就活30」、スカウト型就職サイト「Ｒｅ就活キャンパス」（旧あさがくナビ）、外国人留学生向け就職情報サイト「Japan Jobs powered by Ｒｅ就活キャンパス」などを展開し、若手求職者と企業の価値あるマッチングを実現しています。また、イベント事業では、日本で初めて合同企業セミナー「就職博」を開催した実績を持ち、「転職博」と合わせて、学生や20代社会人が企業と直接面談できる機会を提供しています。さらに、エージェント事業として「Ｒｅ就活エージェント」や「Ｒｅ就活キャンパスエージェント」を通じて、非公開求人の紹介や履歴書添削、面接対策などの手厚いサポートを提供し、20代の「初めての転職」を強力に支援しています。同社は、雇用における社会課題をビジネスで解決することを目指し、公的事業の受託を行うソーシャルソリューション事業も展開。20代の働き方研究所を通じて、仕事やキャリアに関する情報発信も行っています。「Ｒｅ就活」は「20代が選ぶ20代向け転職サイトNo.1」を6年連続で獲得し、「Ｒｅ就活エージェント」も「20代登録比率No.1」を5年連続で達成するなど、20代・若手層からの高い支持と実績を誇ります。AIの活用も推進しつつ、人間中心の公平で安全なサービス提供に努め、働き手・企業・社会の未来に貢献しています。

株式会社クロスキャットは、「心技の融和」を企業理念に掲げ、SI（システムインテグレーション）とDX（デジタルトランスフォーメーション）の二つの主要サービスを通じて、社会・経済の持続的な発展に貢献する独立系情報サービス企業です。同社のSIサービスは、長年にわたり培ってきた豊富な実績とノウハウを活かし、クレジット、金融（銀行、保険）、公共（官公庁、自治体、公共企業）、製造、流通、通信といった幅広い分野において、システムの設計、開発、運用・保守まで一貫した高品質なソリューションを提供しています。特に、社会基盤を支えるミッションクリティカルなシステム開発において高い信頼性と安定性を誇ります。 DXサービスにおいては、お客様のデジタルトランスフォーメーション推進を総合的に支援しており、DX人材の育成からデータ分析基盤の構築、データ活用・分析、保守までをカバーします。自社開発プロダクトとして、クラウド型勤怠管理システム「CC-BizMate」を提供。また、独自のDX推進支援フレームワーク「CC-Dash」を活用し、データ分析基盤構築やBIコンサルティングサービスを展開しています。このフレームワークには、AI利活用支援サービス「CC-Dash AI」（コンサルティング、PoC、AIチャットボット「CChat」を含む）、経営ダッシュボード構築支援サービス「CC-MicView」、会議予約システム「CC-SmartReservation」、そして新たに提供を開始したデータの収集・整理から可視化・運用までを支援する「トータルデータ活用支援サービス」が含まれます。 同社は「信頼性」「提案力」「技術力」「品質管理」の4つの強みを持ち、BI（ビジネスインテリジェンス）分野におけるエキスパートとして、マルチベンダー対応のBIツール提供、データ分析環境構築、業種・業務に応じたテンプレート開発など、高度なコンサルティングとサポートを展開。独立系SIerとしてOSSを含む幅広いOS、言語、データベースに対応し、システム基盤から業務アプリケーションまでトータルにサポートします。ISO9001に基づく品質マネジメントとPMO組織による徹底したプロジェクト管理により、顧客満足度向上に努めています。金融、公共、製造、流通、通信、病院、薬局、自動車、大学、卸会社、飲食店、映画館、公営競技運営者など、多岐にわたる顧客層に対し、最先端のITサービスとプロダクトを提供し、CMMIレベル5達成やAI PRODUCTS AWARD受賞といった実績を積み重ねています。

株式会社アイドマ・ホールディングスは、「成功に、再現性を。」を経営理念に掲げ、BtoB企業を中心に新規開拓営業の支援を主軸として事業を展開するホールディングス企業です。同社は創業以来、延べ7,500社以上の支援実績を通じて、営業の成功パターンを確立し、テクノロジーを活用してその再現性を高めることで、顧客企業の事業拡大をワンストップでサポートしています。 主要事業は「営業支援事業」「業務支援事業」「経営支援事業」の三つの柱で構成されています。営業支援事業では、AIが抽出した最適なアプローチリストを元にテストマーケティングを実施し、企業ごとの営業必勝パターンを構築します。具体的なサービスとして、営業ツールとコンサルティングを組み合わせた「Sales Platform」、クラウド営業ツール「Sales Crowd」、オンラインセールスコンサルティング、ビデオコミュニケーションツール「meet in」、日程調整ツール「Crowd Calendar」、営業マンのセルフチェックツール「Urikata」、オンライン商談ノウハウプラットフォーム「Online Sales Lab.」、国内最大級の企業データプラットフォーム「BIZMAPS」、トップセールスの型化を支援する「セールススクール」、顧客の興味関心を分析する「ノコセル」、成果報酬型リード獲得メディア「マーケメディア」などを提供し、営業戦略の立案から実行、検証、改善までを一貫して支援します。 業務支援事業では、労働人口減少という社会課題に対応し、新たな働き手と企業を繋ぎ、生産性向上をサポートします。リモートワーカーを活用した組織構築・経営サポートサービス「Crowd Members」、主婦向け在宅ワーク求人サイト「mama works」、未経験からの転職支援サービス「ReWorks」、フルリモートの副業求人サイト「CXO works」、タスク・生産管理ツール「MEMBER-S」、営業コンテンツ制作サービス「クラプロ」、IPO支援、インフルエンサーマッチングサイト「cuepid」などを展開しています。特に、中小企業向けクラウドERPサービス「ALL-IN」の事業譲受により、顧客管理、営業支援、人事・給与管理、会計、販売、仕入、在庫管理、グループウェアなど、中小企業の経営に必要な機能を包括的に提供し、経営データの可視化と業務効率化を推進しています。 経営支援事業では、営業・事業支援で培ったソリューションを軸に、経営意思決定を強力にサポートします。決裁者限定のマッチングプラットフォーム「Keypersons」、経営層向けビジネスマッチングアプリ「COLABO」、経営者のためのダイレクトネットワーキングサービス「CXOバンク」、国内最大級のCXO交流会「ベンチャーCXOサミット」、事業承継M&Aプラットフォーム「GOMAPS」、M&A仲介会社と企業を繋ぐ「M&A仲介の窓口」などを提供しています。同社のM&A支援サービスは、独自のネットワークとAIソーシング力、グループ全体で65万人を超える人材リソースを活用した低コスト支援、そして自社での豊富なM&A・PMI実績を強みとし、最適なマッチングからPMIまで一貫してサポートすることで、参画企業の成長スピードを最大化しています。これらの多角的な支援を通じて、中小企業からベンチャー企業まで、幅広い顧客層の事業拡大と経営課題解決に貢献しています。

岡野バルブ製造株式会社は、1926年の創業以来、社会インフラを支える基幹産業、特に発電分野において、高温高圧バルブの製造とメンテナンスを中核事業として展開しています。同社は1932年に火力発電用高温高圧バルブの国産化に世界で初めて成功し、さらに弁座面へのステライト溶着技術を開発・公開することで、現在の世界標準を確立しました。この「先進一歩」の哲学は、日本初の商用原子力発電所である東海発電所へのバルブ全量納入をはじめ、敦賀や福島など国内外の原子力・火力発電所へ100万台以上のバルブを供給する実績に繋がっています。超々臨界圧火力発電（USC）、原子力小型モジュール炉（SMR）、原子力高温ガス炉（HTTR）といった最新鋭の発電インフラ開発においても、他社の追随を許さない品質でグローバルなニッチトップの地位を確立しています。 また、1954年に開始したメンテナンス事業は、現在では主力事業の一つであり、自社製のみならず他社製バルブや関連機器の現地での点検・修理を、国内9拠点から世界各地の工業プラントで実施しています。溶接された高温高圧バルブの現地での確実なメンテナンスは、電力供給を止めないために不可欠であり、職人のデジタル武装も進めながら社会インフラを昼夜支えています。2021年の経営体制刷新以降は、DXやクリエイティブを取り入れ、「未来型ものづくり企業」への進化を目指し、大規模プラントのDX推進や日本のものづくり企業支援、地域コミュニティの活性化といった新規事業にも積極的に挑戦し、ものづくりの未来と社会全体の新たな価値創造に貢献しています。

ＫＬａｂ株式会社は、「世界と自分をワクワクさせろ」をミッションに掲げ、モバイルオンラインゲーム事業を主軸とし、近年ではAI関連事業にも注力するエンターテインメントコンテンツ企業です。同社の主力であるゲーム事業「KLabGames」では、2009年の黎明期からモバイルオンラインゲームを提供し、有名アニメや漫画などの世界中で人気の高いIP（知的財産）を原作とした数々のヒットタイトルを創出してきました。これまでに培った3Dアニメーションや2Dイラストレーションの表現力を活かし、新規ゲーム開発ではノウハウが蓄積されたジャンルに注力。日本国内に留まらず、155の国と地域でゲームを配信し、累計1億5千万ダウンロード、10言語対応、月間100万DAU（2019年4月時点）を達成するなど、グローバル展開を強力に推進しています。ユーザーデータを活用した迅速なニーズ対応や、カジュアルゲーム、日本IPの海外向けゲーム開発支援など、新たな領域への挑戦も行っています。また、外部開発会社との共同開発・開発支援も積極的に推進しており、ゲーム開発資金、モバイルオンラインゲーム開発SDK、高負荷対応サーバーインフラ、開発ナレッジ、プロモーション、版権獲得、企画・運営支援、海外配信支援などをレベニューシェアモデルで提供し、開発パートナーの成功をサポートしています。 AI関連事業においては、AI・機械学習の研究実績とコンテンツ開発ノウハウを融合させ、生成AI時代の新たなビジネスモデルを確立しています。具体的には、GPUサーバーの需要拡大に対応する「KLab GPU AI クラウド」事業を展開し、初期投資を抑えた運用からクラウド提供までを一括で請け負います。さらに、生成AI技術を活用した新たなエンターテインメント創造を目指し、AI VTuberプロダクション「ゆめかいろ」などのプロジェクトを推進しています。ゲーム開発・運営においてもAIを積極的に活用しており、リズムゲームの譜面自動生成システム（AAAI-23採択）、自動UIテスト「ゴリラテスト」（人工知能学会全国大会優秀賞受賞）、3Dモーションデータ検索システム、ユーザーレビューやTwitter感情分析、チャット監視システム、プレイヤーのデッキ利用状況可視化、機械学習による広告効果最適化など、多岐にわたる技術を導入し、品質向上と開発効率化、新たなゲーム体験の創出に貢献しています。九州大学との共同研究では、機械学習を用いたキャラクターの振る舞いの多様化や、個々のプレイヤーに合わせたゲームコンテンツ生成、ARキャラクター開発など、革新的なゲーム体験の創出に取り組んでいます。同社は、これらの事業を通じて、世界中の人々をワクワクさせるエンターテインメントを提供し続けています。

株式会社関通は、「物流」「ITソリューション」「セキュリティ対策」を三本柱として、多岐にわたる事業を展開する総合物流企業です。同社の主要事業は、toCおよびtoBの両方に対応する委託型物流アウトソーシングサービスであり、お客様の荷物の入荷から保管、出荷までを365日体制で代行し、出荷件数の波動にも柔軟に対応します。特にEC・通販事業者向けには、ECサイト受注管理業務代行サービスと連携したワンストップ代行サービスを提供し、受注処理から配送業務までを一括で担うことで、お客様が販売活動に集中できる体制を構築しています。また、冷凍・冷蔵食品や化粧品、医療系商品など、3温度帯管理が必要なあらゆる商品に対応する冷凍冷蔵物流代行サービスも提供し、ロット管理やシリアル管理、販促物同梱といった細やかなニーズにも応えます。 ITソリューション事業では、1,000社以上の物流改善実績を持つクラウド型WMS「クラウドトーマス」や、新人教育・業務標準化を支援するチェックリストシステム「アニー」、ECサイトの受注処理を自動化する「e.can（イーキャン）」などを自社開発し、外販することで幅広い顧客の物流課題解決に貢献しています。これらのシステムは、同社の物流現場で培われたノウハウが凝縮されており、高い生産性と品質を実現します。さらに、サイバー攻撃の経験を活かした実践的なサイバーセキュリティ対策サービス「サイバーガバナンスラボ」を提供し、企業の早期復旧プラン構築を支援することで、事業継続の生命線を守ります。 同社は、関東・関西を中心に21拠点、総面積約91,200坪に及ぶ広範な物流ネットワークを保有し、2拠点運用による配送リードタイムと運賃コストの削減提案も可能です。倉庫賃貸サービスも提供し、短期・長期、一棟借りから一部フロアまで柔軟に対応します。物流コンサルティングサービスでは、累計1,200社以上が参加する「学べる倉庫見学会」などを通じて、自社物流改善プログラムを提供し、顧客の生産性向上と品質改善を支援しています。新規事業として人材紹介・派遣ビジネスや国際物流にも注力しており、顧客の多様なニーズに応える「ベストパートナー」を目指し、常に革新を続けています。

株式会社バリューＨＲは、「健康情報のデジタル化と健康管理のインフラ企業」を事業ビジョンに掲げ、自社開発の健康管理プラットフォーム「バリューカフェテリア®システム」を核として、企業、健康保険組合、そして個人の健康管理・増進をワンストップで支援するリーディングカンパニーです。同社は、健康診断の予約から結果管理、特定保健指導、ストレスチェック実施支援、カフェテリアプランといった多岐にわたる健康管理サービスを提供しています。特に、健診代行サービスでは、全国約4,000件の提携健診機関ネットワークと自社運営のオペレーションセンターを活用し、健診業務のDX化と事務負担の大幅な軽減を実現。健診結果の一元管理や疾病リスクシミュレーションを通じて、従業員の健康リテラシー向上と行動変容を促します。 また、同社は健康経営支援サービスやデータヘルス計画策定支援サービスを提供し、企業が健康経営優良法人などの資格取得や調査票回答に伴走することで、企業の健康経営推進を強力にサポート。健康保険組合に対しては、新規設立支援コンサルティングから事務運営に関わるBPOサービスまでを提供し、スムーズな健保運営と保健事業の充実を支援しています。これらのサービスは、顧客のニーズに応じたフルカスタマイズが可能であり、高い専門性と柔軟なソリューションが強みです。 同社のビジネスモデルは、システム利用料とそれに付随する事務代行料が売上の約9割を占めるストック型収益であり、顧客ごとに最適化された専用業務フローにより高いスイッチングコストを確立し、長期的な取引関係を維持しています。これにより、安定性と成長性を両立した収益基盤を構築。現在、バリューカフェテリア®システムのサービス利用者総数は年間300万人、設立支援した健康保険組合は64健保（新設健保の約50%）、システム利用団体数は50,000社以上に達しています。さらに、同社自身の健康経営への取り組みも高く評価され、「健康経営銘柄」に5度、「健康経営優良法人（ホワイト500）」に9度選定・認定されるなど、その実績は多岐にわたります。これらの活動を通じて、働く人々とその家族の健康寿命の延伸、企業の生産性向上、そして医療費の適正化に貢献しています。

株式会社キャリタスは、1973年の設立以来、「人の成長を支援し、人を通じて社会の発展に貢献する」という経営理念のもと、多岐にわたる人財サービスと教育支援事業を展開しています。同社の主要事業は、就職情報の提供と求人・採用活動に関する企画提案、進学情報の提供と高等教育機関の学生募集広報に関する企画提案、グローバル人財に特化した求人情報の提供と採用活動に関する企画提案、採用・就職に関わるアウトソーシング事業、人財紹介、そして各種検定試験等の収納代行です。 具体的には、新卒学生向けには国内最大級の就職情報サイト「キャリタス就活」や就職イベント「キャリタス就活フォーラム」を提供し、企業に対しては採用担当者向け情報サイト「HR PLUS」や採用課題解決のためのセミナー、適性検査、採用アウトソーシング、LINEを活用した採用コミュニケーションツール「キャリタスContact」などを通じた企画提案を行っています。また、海外大生やバイリンガル、高度外国人材を対象とした「CareerForum.Net」や「CAREER FORUM」といったグローバル採用サービスも展開し、企業の多様な採用ニーズに応えています。 教育機関向けには、高校生のための進学情報サイト「キャリタス進学」や、インターネット出願・入学手続き・各種収納代行サービス「e-apply」、教務部門向け業務改善サービス、学生募集広報支援などを提供し、教育マーケットで四半世紀以上の実績を誇ります。さらに、「キャリタスリサーチ」として企業、学生、大学、高校生を対象とした多角的な調査データを定期的に発表し、採用マーケットの動向分析や情報提供を通じて、企業や教育機関の戦略立案を支援しています。これらのサービスを通じて、同社は一人ひとりのキャリアデザインを支援し、社会の発展に貢献する「Career Design Company」を目指しています。

株式会社イーウェルは、「健康社会の実現」を企業理念に掲げ、福利厚生および健康支援サービスを通じて、健康で豊かな企業社会と地域社会の実現をトータルにサポートする企業です。同社の主要事業は、福利厚生メニューサービス「WELBOX」の開発・提供、福利厚生メニューのサービス運営業務、健康支援サービスの開発・提供、福利厚生BPOサービス（財形・持株会等）の開発・提供、そして会員向け付加価値向上サービス「CRM WELBOX」の開発・提供です。具体的には、同社は福利厚生パッケージサービス「WELBOX」を提供しており、これはトヨタ自動車や三菱商事など約1,000団体・500万人が利用する業界トップクラスのサービスで、宿泊、育児・介護、健康・フィットネス、自己啓発、グルメ、リラクゼーション、レジャー、日常生活など多岐にわたるメニューを低価格で提供し、従業員本人だけでなくその家族も利用可能です。また、企業が従業員にポイントを付与し、ニーズに合わせて自由にメニューを選択できる「カフェテリアプラン」や、その簡易版である「スマカフェ」も提供し、企業のメッセージを反映した柔軟な制度設計を支援します。健康支援分野では、健康増進セルフケアサービス「KENPOS」を通じて、従業員の健康意識向上や運動習慣の定着をサポート。さらに、健診手配から結果データ化までを一括代行する「健診事務代行サービス」、健康管理システム、健康保険組合の設立・運営支援、データヘルス計画支援、健康経営推進支援、リスク者向け受診勧奨、自治体向け健康施策支援など、多角的なサービスを展開しています。同社は、企業の制度認知や情報周知を支援する情報プラットフォーム「c-CANVAS」や、ポイントを用いた報奨制度で社内コミュニケーションを活性化し、従業員のモチベーション向上と定着を促す「インセンティブ・プラス」も提供しています。顧客層は、一般企業の人事・総務担当者、健康保険組合、自治体、会員組織を持つ企業、そして株主（株主優待サービス「かぶサポ」）と幅広く、ITやAIを活用した高度なデータ分析に基づき、個々の利用者をウェルビーイング向上に導く「WEL-UPプラットフォーム」の構築を進めています。同社は9年連続で「健康経営優良法人2026ホワイト500」に認定されるなど、自社の健康経営も積極的に推進しており、その知見を顧客へのコンサルティングにも活かしています。

株式会社市進ホールディングスは、「一生涯を通じた幅広い『学び』の機会を提供することで、ともに人間力を高め、笑顔あふれる社会を実現する」をグループ基本理念に掲げ、教育サービス事業と介護福祉サービス事業を主要なビジネスセグメントとする持株会社です。同社は市進グループ全体の経営戦略策定および予算統制を担い、傘下の事業会社を通じて多岐にわたるサービスを展開しています。 教育サービス事業では、株式会社市進が「市進学院」「市進予備校」「個太郎塾」などを首都圏で運営し、集団・個別・オンライン・映像授業を提供。株式会社NPS成田予備校や有限会社龍馬進学研究会、株式会社IGH、株式会社市進東京、株式会社個学舎、株式会社茨進、株式会社市進ラボなども、それぞれ地域密着型指導、中学受験専門塾、都立中高一貫校対策、個別指導、幼児教育、学童保育、小学校受験対策などを手掛け、幅広い年齢層の生徒に質の高い教育を提供しています。特に、株式会社ウイングネットは映像授業「ウイングネット」などを全国3,000拠点超の塾・教育機関に提供し、海外にも配信する塾事業のトータルサポートを展開。ジャパンライム株式会社は教育・医療分野の映像コンテンツ制作・販売を、株式会社江戸カルチャーセンターや香港市進有限公司、新譽有限公司は国内外の日本語教育や学習塾運営を通じて、グローバルな学びの機会を提供しています。 介護福祉サービス事業では、株式会社いちしんウエルフェア、有限会社敬愛、株式会社ライブコアサポート、株式会社ゆい、トップケアサイエンス有限会社、株式会社いちしんウエルフェアちばが、認知症対応型共同生活介護施設、小規模多機能型居宅介護施設、デイサービス、住宅型有料老人ホーム、居宅介護支援、訪問介護、障がい者介助、介護系資格取得支援など、高齢者や障がい者の生活を支える多様なサービスを関東圏で提供しています。 その他、株式会社アイウイングトラベルによる国内外旅行プランの企画・手配、特例子会社である株式会社市進アシストによるグループ内の教育・学習支援、会計・決算、コールセンター、マーケティング業務代行、株式会社市進コンサルティングによる人事・組織コンサルティングや研修事業など、多角的な事業展開を通じて、社会貢献と持続的な成長を目指しています。同社の強みは、創業以来の「めんどうみ」をきめ細かく実践する教育ノウハウと、地域社会のニーズに応える多様なサービス提供能力にあります。

株式会社リンクアンドモチベーションは、2000年4月に世界初の「モチベーション」にフォーカスした経営コンサルティング会社として創業しました。同社は、経営学、社会システム論、行動経済学、心理学などの学術的成果を取り入れた基幹技術「モチベーションエンジニアリング」を強みとし、その「実効性」と「再現性」をもって多くの企業変革をサポートしています。この基幹技術は、独自の「人間観」と「組織観」に基づいた「診断技術」と「変革技術」で構成され、全ての商品サービスに組み込まれています。 同社の主要事業は多岐にわたり、まず「組織開発Division」では、企業変革コンサルティング・クラウドサービスを提供しています。これは、組織状態の「診断」から課題の「変革」、そして変革結果の「公表」までをワンストップで支援するものです。特に従業員エンゲージメント向上支援に注力し、クラウドサービス「モチベーションクラウド」は国内最大級のデータベースを基に、従業員エンゲージメント市場で6年連続ベンダー別売上金額・シェア第1位の実績を誇ります。また、モチベーションマネジメント事業として育成・制度・風土変革支援、エントリーマネジメント事業として採用支援、IR支援事業として人的資本経営の公表を通じたコーポレートブランディング構築も手掛けています。対象顧客は大手企業から中堅・ベンチャー企業、さらには自治体まで幅広く、企業成長に直結する組織変革を支援しています。 次に「個人開発Division」では、BtoC領域において個人の生きがい・働きがい創りに貢献。「これからの個人は、アイカンパニー（＝自分株式会社）の経営者である」というメッセージのもと、キャリアスクール事業や学習塾事業を展開し、子どもからシニアまで幅広い世代のキャリアアップや学力向上を支援しています。さらに、「マッチングDivision」では、「モチベーションカンパニー」と「アイカンパニー」をつなぐ役割を担い、人材紹介事業やALT配置事業を通じて、国内外の人材と日本の企業や学校法人とのエンゲージメントの高いマッチング機会を提供しています。加えて、ベンチャー・インキュベーション事業も展開し、新たな価値創造にも貢献しています。これらの事業を通じて、同社は「意味のあふれる社会」の実現を目指しています。

株式会社うかいは、1964年の「うかい鳥山」創業以来、「100年続く店づくり」を理念に掲げ、和食、洋食、製菓の3つの主要事業を展開しています。同社の和食事業では、「和の心・日本文化の表現」を大切にし、伝統的な建築様式と美しい日本庭園が織りなす空間で、お客様が心ゆくまで和み寛げる環境を提供しています。厳選された鶏の炭火焼きや、こだわり抜いた豆腐料理を主軸とした「うかいの日本料理」は、うかい鳥山（いろり炭火焼料理）、とうふ屋うかい（大和田店、鷺沼店、東京 芝）、銀座 kappou ukai 肉匠、六本木 kappou ukaiといった店舗で提供され、歓送迎会や家族の会食、特別な日の利用など、幅広い顧客層に支持されています。 洋食事業においては、「お客様の夢がどこまでも広がるような特別な時間」を演出するため、華やかに洗練された空間を提供しています。主要業態である「うかい亭」では、最上級の黒毛和種の中から独自の厳格な基準で選定された「うかい特選牛」のステーキを、世界中から厳選した魚貝類と共に、お客様の目の前で調理する「シェフズテーブル」形式で提供し、優雅なひとときを創出しています。八王子、横浜、あざみ野、銀座、表参道、六本木に展開するうかい亭のほか、グリルうかい 丸の内店、ル・プーレ ブラッスリーうかいといった多様な業態があり、台湾の高雄と台北にも店舗を展開し、国内外のハイクラスな顧客層の特別な日やビジネス接待に利用されています。 製菓事業では、洋食レストランのデザートセクションから生まれた洋菓子店「アトリエうかい」を運営しています。「旬の素材を最も美味しく提供する」というレストラン共通のこだわりを洋菓子にも継承し、一つひとつ丁寧に手作りしています。特に、うかい亭のプティフールを原点とするクッキーは、「より軽く」をテーマに、食後でも美味しく楽しめる繊細な口どけと余韻の長い味わいを追求しており、エキュート品川、トリエ京王調布、髙島屋京都店、髙島屋大阪店、グランスタ東京などで販売されています。また、オンラインショップを通じてギフトや自宅用としても提供され、レストランの味を家庭でも楽しみたい層や、大切な方への贈り物として利用されています。同社の強みは、空間、料理、おもてなしが一体となった「うかいの世界」を創造する総合力にあり、厳選素材、熟練の職人技、顧客体験を重視したサービスが、高級レストランとしてのブランド価値を確立しています。このビジネスモデルは、高級レストラン経営を核としつつ、洋菓子販売やオンラインショップによる物販事業で収益源を多角化し、国内外での展開を通じて持続的な成長を目指しています。

INTLOOP株式会社は、2005年にフリーランスコンサルタントと企業のマッチング事業から創業した事業創造型コンサルティングファームです。同社は「企業と人が、同じ輪の中で、ともに支え合い、成長していく」というビジョンを掲げ、多岐にわたる経営課題の解決や企業変革を支援しています。主要事業として、事業戦略・業務改革コンサルティング、ITコンサルティング、プロジェクトマネジメント支援（PMOソリューション）、プロフェッショナル人材支援・人材紹介、新規事業開発・営業推進支援（Webサービス）の6つの領域を展開。特に、国内最大級となる53,000名を超えるプロ人材プラットフォームと約10,000名のPMO人材を保有・運営しており、顧客企業の課題に合わせた最適な人材をタイムリーに提供できる点が強みです。 コンサルティング事業では、経営戦略・事業戦略、デジタルマーケティング、DX・イノベーション、人材育成、ITソリューションなど、川上から川下まで一貫した価値提供を行います。PMOソリューションでは、プロジェクトマネジメントに加え、豊富なPMO人材によるリソースマネジメントまで支援し、プロジェクト成功に導きます。テクノロジーソリューションでは、システムの戦略立案から開発までをワンストップで実現し、ビジネスを本質的に理解したエンジニアがプロジェクトに参画します。プロ人材活用サービスは、デジタル化が進む現代において不可欠な専門スキルを持つ人材を企業にデリバリーし、プロ人材転職支援サービスでは、コンサルタントやエンジニアのキャリアアップを多角的にサポート。Webサービス事業では、プロフェッショナル向けのマッチングプラットフォーム運営に加え、自社Webサービス開発の知見を活かしたWebマーケティングコンサルティングも提供しています。 同社の強みは、コンサルティングを起点としつつ、各事業が連携することで生まれるシナジー効果と、自社の事業運営ノウハウをコンサルティングに還元する独自のビジネスモデルです。これにより、目先のソリューションに留まらず、本質的な課題解決にこだわり、顧客企業の確かな変化と成長を支援しています。実績としては、大手製造業のSAP導入支援、金融機関のデジタル化プロジェクト、大手小売・流通業のIT戦略策定、官公庁のSNS運用支援、大手食品製造メーカーの調達・物流コスト削減など、幅広い業界で多岐にわたる課題解決を実現しています。顧客層は、大手外資系・国内独立系コンサルティングファーム、大手システムインテグレーター、大手生命保険・損害保険会社、大手電機・精密機器メーカー、大手小売業、大手サービス業、官公庁など多岐にわたります。

株式会社クラウドワークスは、「個のためのインフラになる」をミッションに掲げ、フリーランス人材を中心とした人材エージェント事業と、企業の生産性を向上させるDXコンサルティングサービスの運営を主軸としています。同社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」を中核に、700万人以上のフリーランスワーカーと100万社以上の企業をオンラインで繋ぎ、多様な働き方と企業の業務効率化を支援しています。このプラットフォームを通じて、企業は最短3分で最適なスキルを持つ個人に仕事を依頼でき、個人は時間や場所にとらわれずに収入を得る機会を創出しています。 人材エージェント事業では、「クラウドワークス エージェント」として、630万人以上の人材データベースから企業の経営課題解決に必要なフリーランス人材を提案する総合人材ソリューションを提供しています。また、ハイクラス人材に特化した副業・兼業マッチングサービス「クラウドリンクス」を展開し、他社のトップタレントの力を活用した新しい人材活用を企業に提供しています。さらに、AI開発に必要な教師データ作成を専門知識を持つワーカーが代行する「AI教師データ作成代行サービス」や、AI実装を伴走支援する「AI実装伴走プラン」など、AI関連のソリューションも提供し、企業のDX推進を多角的にサポートしています。 企業の生産性向上を目的としたDXコンサルティングサービスの運営においては、生産性向上コンサルタントによる経営支援サービスを提供し、約700万名のフリーランスから最適なチームを組成してプロジェクトを推進しています。加えて、従業員の工数を可視化し生産性向上を支援するクラウド型工数管理SaaS「クラウドログ」や、従業員データを集計・分析し人的資本経営をサポートする人事データ分析ツール「Human & Human」といったビジネス向けSaaSも提供。AIリスキリングサービス「クラウドワークス AI道場」や法人向け生成AIツール「クラウドワークス AI for biz」を通じて、企業のAI活用と人材育成にも貢献しています。これらのサービスは、内閣府や経産省をはじめとする政府機関や80以上の自治体にも利用されており、その実績と信頼性は高く評価されています。同社は、テクノロジーと人の力を融合させ、個人の才能が最大限に発揮され、企業の成長に繋がる持続可能な社会の実現を目指しています。

Zenken株式会社は、企業のニッチトップ実現を支援するWEBマーケティング事業と、日本の社会課題である労働者不足の解決を目指す海外人材事業の二つを主軸にビジネスを展開しています。同社のWEBマーケティング事業では、特定のニッチ市場に特化した専門性の高いメディアを8000サイト以上制作・運用し、顧客企業の競争優位性確立に貢献しています。この事業は、ターゲットを絞り込んだ効果的なオンライン戦略を通じて、企業のブランド力向上と集客力強化を実現するものです。一方、海外人材事業では、少子高齢化に伴う労働力不足が深刻化する日本社会において、特にIT分野と介護分野に焦点を当て、海外からの優秀な人材紹介と、日本での定着をサポートするサービスを提供しています。同社は、単なる人材紹介に留まらず、異文化理解や生活支援を含む包括的なサポートを通じて、紹介された人材が日本で長期的に活躍できる環境を整備し、企業の人材確保と事業成長を強力に後押ししています。これらの事業を通じて、Zenken株式会社は社会課題の解決と豊かな未来の創造を目指しており、顧客企業の成長と社会貢献の両面で価値を提供しています。

株式会社ケアネットは、「知と情熱と行動力で、医療人を支え、医療の未来を動かす」というパーパスのもと、医療従事者向けプラットフォームを基盤に、医療・医薬分野の専門サービスを幅広く展開しています。同社の事業は大きく「メディカルプラットフォーム事業」「医薬DX事業」「ヘルスケアサービス」の三つのセグメントに分かれています。 メディカルプラットフォーム事業では、日本の現役医師の約8割にあたる24万人以上の医師が登録する会員制医学・医療情報サイト「CareNet.com」を無料で提供し、最新の医学ニュースや一流ジャーナルの解説記事、臨床医による動画コンテンツなどを通じて、多忙な医師の日常臨床や研究活動をサポートしています。また、有料のオンデマンド臨床医学チャンネル「CareNeTV」や少人数制オンライン講座「CareNeTVスクール」、看護師向け動画学習サイト「CareNeTVナース」を通じて、医療従事者の生涯学習を支援。さらに、医師の人材紹介やヘッドハンティング、国内最高の成約率を誇る医業承継サービスといったキャリア支援、病院の経営課題解決から院内物流支援まで手掛ける医療機関経営コンサルティング、病院経営支援サイト「しろぼんねっと」、医薬品・物品管理/SPDなどのアウトソースサービスを提供し、医療機関の経営強化と医療従事者のQOL向上に貢献しています。 医薬DX事業は製薬企業を主な顧客とし、同社の収益基盤を支える主力事業です。24万人以上の医師会員ネットワークを活かし、製薬企業が医師に医薬品情報を効率的に届けるための「MRPlus®」（eディテーリング）やWeb講演会・Web説明会プラットフォーム、医師プロファイルを活用したパーソナライズプロモーション「CareNet Profile」などを展開。また、新薬承認を支援するCRO（医薬品開発業務受託機関）やARO（アカデミア臨床研究機関支援）、CSO（医薬営業支援組織）サービス、希少疾患・難治性疾患治療薬の開発・販売事業を通じて、新薬の治験・臨床研究から普及までを包括的にサポートしています。医療ビッグデータ分析やメディカルリサーチ、企業広告事業も手掛け、製薬企業のマーケティング活動を多角的に支援しています。 ヘルスケアサービスでは、市民・患者向けに医師や健康の専門家によるヘルスケアメディア「Doctors Me」を運営し、疾患啓発や医療相談サービスを提供することで、社会に開かれた医療の実現を目指しています。同社の強みは、長年にわたる医療情報提供で培われた医師との強固な信頼関係と、24万人を超える医師会員基盤、そしてデジタルテクノロジーとリアルなアプローチを融合した包括的なサービス提供能力にあります。これにより、医療従事者、製薬企業、医療機関、そして市民・患者のそれぞれが抱える課題を解決し、質の高い医療情報や医薬品にアクセスできる公平で持続可能な健康社会の構築に貢献しています。

株式会社シーユーシーは、「医療という希望を創る。」という使命を掲げ、国内外の医療課題解決に向けて多角的な事業を展開する総合ヘルスケアベンチャーです。同社の主要事業は、医療機関事業、ホスピス事業、居宅訪問看護事業、メディカルケアレジデンス事業の4本柱で構成されています。 医療機関事業では、国内の病院やクリニックに対し、経営改善、運営効率化、M&A支援、小児科クリニック支援、透析医療支援など多岐にわたるコンサルティングを提供しています。国外では医療機関の経営支援に加えて運営も手掛け、特に米国では深刻な高齢化や糖尿病患者増加による医療ニーズが高まる足病（Podiatry）業界に参入し、事業を拡大しています。 ホスピス事業では、がん末期や神経難病を患う方々のためのホスピス型住宅「ReHOPE」の運営、および施設居住者向けの訪問看護・訪問介護サービスを提供し、終末期医療における患者様とその家族のQOL向上に貢献しています。 居宅訪問看護事業では、医療依存度を問わず在宅療養を支えるため、24時間365日体制の訪問看護ステーションを日本各地で展開。メディカルケアレジデンス事業では、要介護者向けの住宅型有料老人ホームの運営、定期巡回・随時対応型訪問介護看護サービス、デイサービスを提供し、地域包括ケアシステムの実現に寄与しています。 さらに、同社は新薬開発に不可欠な在宅治験事業、病院や介護施設向けの給食事業を行うCUCフーズ、医療・介護施設への海外人材の受け入れから定着までをサポートする海外人材支援など、医療現場の多様なニーズに応えるサービスも展開しています。AIをはじめとするテクノロジーの活用と、「患者視点」を最重視する理念に基づき、持続可能でイノベーティブな医療サービスの創出を目指し、社会の「医療の負」の解消に挑むことで、子どもたちが生きる未来に持続可能な医療をつなぐことを目指しています。