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法人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
株式会社エクサウィザーズは、「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、AIを利活用したサービス開発を通じて産業革新と社会課題の解決に取り組む企業です。同社の事業は大きく「AI Platform」と「AI Products」の二つの柱で構成されています。 AI Platform事業では、AIプラットフォーム「exaBase」を基軸に、年間250件以上のAI/DXプロジェクトを推進しています。顧客の経営課題解決に向け、AIの理解促進から企画、設計・開発、運用・利用までをワンストップで支援。SaaS型のAIアプリケーション、AIアルゴリズム・API、MLOpsなど豊富なアセットを組み合わせ、迅速なAI導入から共同でのサービス開発まで幅広いニーズに対応します。さらに、DX人材・組織開発の支援や、AI/DX推進リーダーが集うコミュニティ運営を通じて、企業のAI活用・DX推進の内製化を強力にサポートし、全社課題の解決と顧客価値の最大化に貢献しています。 一方、AI Products事業では、AI Platform事業で抽出された汎用的な業界・社会課題を解決するためのAIプロダクトを開発・提供しています。主要なプロダクトとして、企業向け生成AIサービス「exaBase 生成AI」があり、Microsoft製品やBox、Slackとの連携により、スケジュール、メール、社内文書、チャットを横断した情報検索・要約を自動化し、業務効率化を支援します。また、IR業務効率化支援サービス「exaBase IRアシスタント」は、想定Q&Aの自動生成・管理機能や画像認識対応により、IR担当者の負担を軽減し、株主総会や決算説明会対応を高度化します。「exaBase 採用アシスタント」は、24時間365日対応のAIエージェントが候補者の疑問に答え、入社意向を高めることで採用活動を最適化します。その他、「exaBase DXアセスメント&ラーニング」によるDX人材の発掘・育成支援、身体機能分析AIサービス「CareWiz トルト」や介護領域特化の対話型AIサービス「CareWiz タヨルト」など、超高齢社会に代表される多様な社会課題の解決を目指しています。 同社のビジネスモデルは、現場の課題解決から得た学びを素早くプロダクトへ昇華し、横展開する独自の「AIぐるぐるモデル」を特徴としています。これにより、エンタープライズ領域とソーシャル領域における人手不足や生産性向上といった社会課題をAIの実装によって乗り越えることを目指しています。最近では、AI駆動のシステム開発と開発プラットフォームを提供する新会社Exa Frontier Edgeを設立し、AIエージェントを前提とした「AIネイティブSI」の確立を通じて、ITサービスのスピード・品質・コスト構造を抜本的に変革する挑戦も行っています。同社は、現場力とAI開発力を強みとし、大手企業や自治体を含む1,800社超の取引実績を持ち、高度なセキュリティ対策とワンストップの導入支援で、顧客のAI活用とDX推進を安全かつ確実にサポートしています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
同社は直近、2025年8月から10月にかけて「エクサエージェント」「AIエージェント派遣」「exaBase Empower」などの商標と情報処理関連の特許を相次いで出願しました。2026年1月には法人向け生成AIサービス「exaBase 生成AI」が市場シェア1位を獲得し、住友生命のAIロールプレイング機能強化やDirbatoとの業務提携も公表。2026年2月にはexaBase 生成AI for 自治体が全国の25都道府県庁で導入され、子会社ExaMDが認知機能AI診断支援アプリの治験届を提出、同月20日には株式会社Exa Enterprise AIへ事業を切り出す会社分割を実施しています。2026年3月には通期連結業績予想の上方修正、AI駆動の開発を担う新会社Exa Frontier Edgeの設立、三井住友フィナンシャルグループとの資本業務提携契約締結を公表しました。2026年5月には介護領域事業の再編に伴う連結子会社間の吸収合併と親子会社間の吸収分割、MS&ADグループとAX推進の合弁会社設立、株式会社ExaMDへの会社分割を相次いで進めています。
直近の決算では売上は2022期 4,016百万円 → 2023期 4,321百万円 → 2024期 5,128百万円 → 2025期 5,089百万円と推移しており、純利益は2022期 ▲49百万円 → 2023期 ▲28百万円 → 2024期 ▲970百万円 → 2025期 ▲1,482百万円となっています。社会保険被保険者数は2025年2月の400名から2026年5月には445名へと45名(約11%)増加しています。
直近の同社は、生成AIプロダクトの大手金融機関・自治体への導入拡大と、AX領域での合弁・資本業務提携・子会社化を組み合わせて事業ポートフォリオを再編する局面にあたります。
この要約は 2026-05-31 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 63 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
120億円
純利益
15億円
総資産
94億円
従業員数(被保険者)
443人 · 2026年7月
29期分(2024/03〜2026/07)
ROE単体
17.72% · 2026年3月
8期分(2017/03〜2026/03)
ROA単体
10.36% · 2026年3月
8期分(2017/03〜2026/03)
自己資本比率単体
58.47% · 2026年3月
9期分(2017/03〜2026/03)
ROE
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人事データ分析や人事戦略立案を支援するAIプロダクト。
30秒の自由会話から認知症の前段階を可視化する音声AI
32.27% · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
ROA連結
16.25% · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
自己資本比率連結
50.34% · 2026年3月
6期分(2021/12〜2026/03)
EPS
10円 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
希薄化後EPS
10円 · 2026年3月
1期分(2026/03〜2026/03)
BPS
56円 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
PER
54倍 · 2026年3月
1期分(2026/03〜2026/03)
発行済株式総数
8,716万株 · 2026年3月
6期分(2021/12〜2026/03)
株主総利回り
72.5% · 2026年3月
4期分(2023/03〜2026/03)
設備投資額
10.7億円 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
役員報酬総額
6,000万円 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
男性役員数
8人 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
女性役員数
2人 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
女性役員比率
20% · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
従業員数
270人 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
平均年齢
34歳 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
平均勤続年数
3年 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
平均年間給与
855万円 · 2026年3月
5期分(2022/03〜2026/03)
男女賃金格差(全体)
69.1% · 2026年3月
3期分(2024/03〜2026/03)
男女賃金格差(正規雇用)
78.4% · 2026年3月
3期分(2024/03〜2026/03)
男女賃金格差(非正規雇用)
84.8% · 2026年3月
3期分(2024/03〜2026/03)
男性育休取得率
92.9% · 2026年3月
3期分(2024/03〜2026/03)
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出典: edinet / 取得 2026年6月10日
前年同期比・連結
2026年3月31日 期末の半期は前年同期比で売上高が 14.0%増、営業利益が 322.9%増、純利益が 192.1%増。
売上高
▲ 14.0%
52.38億円(前年同期 45.96億円)
営業利益
▲ 322.9%
5.46億円(前年同期 -2.45億円)
純利益
▲ 192.1%
3.85億円(前年同期 -4.18億円)
出典: EDINET 半期報告書(通期進捗ではなく前年同期との比較)
採用根拠の trace 付き (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 11,996 FY2026 | +22.3% | +25.7% | |
売上総利益 百万円 | 8,002 FY2026 | +41.2% | +27.3% | |
営業利益 百万円 | 1,594 FY2026 | +6830.4% | — | |
当期純利益 百万円 | 1,533 FY2026 | +159.5% | — |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 18.1 FY2026 | +158.0% | — | |
潜在 EPS 円 | 17.8 FY2026 | — | — | — |
BPS |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 44.1 FY2026 | — | — | — |
自己資本比率 % | 48.1 FY2026 | +40.3% | -12.9% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 9,436 FY2026 | +34.3% | +4.7% | |
総負債 百万円 | 4,685 FY2026 | +4.5% | +39.6% | |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 1,725 FY2026 | +177.8% | +190.5% | |
投資 CF 百万円 | -483 FY2023 | +31.1% | — | |
| 53.2 FY2026 |
| +82.6% |
| -10.4% |
純資産 百万円 |
| 4,750 FY2026 |
| +87.1% |
| -8.0% |
自己資本 百万円 | 4,540 FY2026 | +88.5% | -8.9% |
流動負債 百万円 | 2,606 FY2026 | +26.2% | +33.3% |
固定負債 百万円 | 2,079 FY2026 | -14.1% | +50.2% |
財務 CF 百万円 |
| 285 FY2026 |
| +229.0% |
| -47.9% |
現預金 百万円 | 3,979 FY2026 | +32.3% | -7.9% |
株式会社エクサウィザーズは特許229件・商標134件・意匠5件を保有しています。商標は電子機器・ソフトウェア(第9類)、特許はコンピュータ技術などの分野が中心です。
特許
229件
登録 162
商標
134件
登録 112
意匠
5件
登録 5
登録・現存
162件
審査中
39件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
28件
exaBase Empower
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2026
AIエージェント派遣
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2026
エクサエージェント
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2026
DXアセスメント&ラーニング
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2025
情報処理方法、装置及びプログラム登録2026・請求項10項
動画から立位体前屈の良し悪しを評価する。
情報処理システム、情報処理方法、及び情報処理プログラム登録2026・請求項8項
学習コストを抑えて、精度よく製品の特定を可能とする
データ基準日: 2026年7月26日確認分
※登録商標の指定商品・役務の区分です。企業の事業分野そのものではありません。
産業分野: 電気工学(192)・計測機器(70)・機械工学(22)・その他分野(6)・化学(2)
ロコステップ
電子機器・ソフトウェア・医療用機械器具・広告・小売・事業支援・IT・研究開発・デザイン・医療・美容・農業サービス · 登録2025
Dr.Tel
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2025
情報処理装置、情報処理方法、およびプログラム登録2026・請求項5項
複数の動画像をより好適に比較する。
情報処理装置、情報処理方法、およびプログラム登録2026・請求項13項
対象文章に対して、文章が守るべきルールの観点から表現の校正提案を行う情報処理装置方法及びプログラム
情報処理方法、装置及びプログラム登録2026・請求項6項
機能を向上させるための治療を行う対象者のモチベーションの低下を抑制する。