法人向け
静岡県経友会事業協同組合は、静岡県を拠点に、外国人技能実習生受入れ事業、特定技能外国人支援事業、そしてETCコーポレートカード事業の三つの柱を軸として、地域の中小企業の発展を多角的に支援する協同組合です。同社は、平成8年より外国人研修生受入れ事業を開始し、2022年12月31日時点で延べ4700名以上の実習生を受け入れた豊富な実績を誇ります。この実績は、中国とインドネシアからの人材受入れに特化し、独自の研修施設で日本語学習、法的保護講習、マナー講習、さらには日本での実生活に慣れるための炊事清掃の当番制訓練などを提供することで培われました。経験豊富な職員が、組合員企業に対して技能実習計画の策定から在留資格申請、入国後の講習、メンタルケア、実習指導に至るまで一貫した手厚いサポートを提供しています。 特に、同社は外国人技能実習機構から優良な監理団体として認定されており、これにより組合員企業は受入れ人数枠の拡充や技能実習3号の受入れが可能となる強みを持っています。また、特定技能外国人支援事業においても、登録支援機関として支援計画の策定・実施を担い、JITCOの機関紙「かけはし」に支援事例が掲載されるなど、その質の高い支援体制が評価されています。対象顧客は、人手不足に悩む中小企業や、効率的な物流を求める運送事業者、ドライバー、荷主など多岐にわたります。 ETCコーポレートカード事業では、大口・多頻度割引の適用支援や、自動車車検証の電子化に伴う申請書類の変更など、最新情報の提供を通じて組合員のコスト削減と業務効率化に貢献しています。さらに、組合員限定の共同購入やデル・テクノロジーズ製品の特別割引といった付加価値サービスも提供し、組合員の経営を総合的にサポートするビジネスモデルを確立しています。最近では、イワサキ経営グループとの業務提携や、組合加入条件を静岡県、神奈川県、山梨県、愛知県の4県に拡大するなど、事業ネットワークと提供地域の拡大にも積極的に取り組んでおり、地域経済の活性化に一層貢献していくことが期待されます。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数(被保険者)
8人 · 2026年6月
30期分(2023/12〜2026/06)
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