東京都中央区に所在する、1986年設立・従業員（被保険者）25名の専門サービス（社労士・労務）企業。
- 所在地
- 〒104-0061 東京都 中央区 銀座４丁目１４番１１号
- 法人番号
- 5010001055236
- 所在ビル
- 七十七銀座ビル(51 社)
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東京都中央区に所在する、1986年設立・従業員（被保険者）25名の専門サービス（社労士・労務）企業。
法人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社ヒューマンテック経営研究所は、社会保険労務士法人ヒューマンテック経営研究所と一体となり、人事・労務分野におけるコンサルティングおよびアウトソーシングサービスを中小企業から大企業、国や独立行政法人、各種団体まで幅広く提供している。この専門家集団は40年以上の実績を持ち、コンプライアンスとリスクマネジメントの観点から、企業の多様な人事労務課題解決を支援している。 主要なコンサルティングサービスとして、人事・労務相談、社内諸規程の作成・整備、働き方改革支援、賃金・人事制度の設計・導入、研修・セミナーの企画・実施がある。人事・労務相談では、働き方改革関連法や個別労使トラブル（パワハラ、メンタルヘルス、不払い残業、同一労働同一賃金など）への迅速かつ適切なアドバイスを提供し、円滑な企業経営をサポートする。社内諸規程の作成・整備では、就業規則、給与規程、育児介護休業規程、ハラスメント防止規程など、最新の法令や判例を踏まえた紛争防止型の規程作成・改定を支援する。賃金・人事制度の設計・導入においては、職務・成果主義をコンセプトに、労働法制に適合した職務グレード制度やグレード給をベースとした制度を構築し、導入後の運用コンサルティングまで一貫して支援する。働き方改革支援では、長時間労働の是正、労働時間管理の適正化、休暇制度設計、同一労働同一賃金への対応、女性活躍推進、ハラスメント防止、メンタルヘルス対策、テレワークや副業・兼業といった柔軟な働き方の導入支援など、多岐にわたる課題解決をサポートする。研修・セミナーでは、管理職研修、ハラスメント防止研修、キャリアアップ研修、法改正対応セミナーなどを社会保険労務士やキャリアコンサルタントが企画・実施し、企業の人材教育を支援する。 アウトソーシングサービスでは、社会保険手続きや給与計算事務を専門スタッフが正確かつ迅速に代行し、入社・退職手続き、各種給付申請、年度更新、年末調整、勤怠・休暇管理など、多岐にわたる業務に対応する。高度な情報セキュリティ体制（プライバシーマーク、SRPⅡマーク、SECURITY ACTION二つ星）のもとで顧客の機密情報・個人情報を厳格に保護し、電子申請による効率的な業務フローも構築する。また、業務改善支援として、人事管理・勤怠管理業務のプロセス・フロー見直しや業務システム・ソフトウェアの選定支援も行う。加えて、事業再編（M&A）支援、グループ経営強化支援、労務診断、派遣・紹介の許可・運用支援、社労士診断認証制度といったトータルサービスも展開しており、人事労務デューデリジェンスから労働条件の統一、諸規程の整備、賃金・人事制度の再構築まで、事業再編やグループ経営強化における人事労務面の課題解決を包括的に支援する。
2026年5月21日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
25人 · 2026年8月
17期分（2025/04〜2026/08）
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