証券コード142A東証グロース · サービス業
大阪府大阪市中央区に所在する、2015年設立・社会保険被保険者数201名の専門サービス（人材紹介）企業。
- 所在地
- 〒541-0054 大阪府 大阪市中央区 南本町２丁目６番１２号
- 法人番号
- 8010401117310
- 所在ビル
- サンマリオンタワー(29 社)
証券コード142A東証グロース · サービス業
大阪府大阪市中央区に所在する、2015年設立・社会保険被保険者数201名の専門サービス（人材紹介）企業。
法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
株式会社ジンジブは、「これからを生きる人の夢を増やす」というパーパスのもと、主に高校生や高卒社会人のキャリア形成支援と企業の高卒採用支援を多角的に展開しています。同社の主要事業は「高卒就職採用支援サービス」「人財育成サービス」「人事支援サービス」であり、人材紹介事業および労働派遣事業も手掛けています。 高卒就職採用支援サービス「ジョブドラフト」では、高校新卒に特化した求人情報サイト「ジョブドラフトNavi」を通じて、求人票だけでは伝わりにくい企業の魅力や職場の雰囲気を写真、動画、先輩社員のメッセージで高校生に提供し、全国の企業と高校生のマッチングを促進。また、高校生と企業が直接交流できる国内最大級の合同企業説明会「ジョブドラフトFes」を全国各地で開催し、企業理解や就職活動へのモチベーション向上を支援しています。さらに、高校1年生から3年生を対象に自己理解・社会理解・仕事理解を育むキャリア教育支援サービス「ジョブドラフトCareer」を提供し、主体的な進路選択を促します。高卒第二新卒者や既卒者向けの再就職・転職支援サービス「ジョブドラフトNext」では、社会人基礎力や専門スキルの講座を通じて新たなキャリア形成をサポート。教員向けの求人管理システム「ジョブドラフトTeacher」も提供し、学校側の業務効率化にも貢献しています。 人財育成サービスでは、高卒新卒社員の早期離職低減と定着を目的とした1年目向け研修「ROOKIE’S CLUB」や、2・3年目の高卒社員向けの「LEADER’S CLUB」を提供し、若手社員の成長を支援。デジタルマーケティングの基礎から戦略までを体系的に学べる「DMU」研修や、情報管理・サイバーセキュリティに関する「CSU」研修を通じて、社会人向けのリスキリング機会も提供しています。 人事支援サービスとしては、採用から定着、教育、評価、福利厚生までを網羅する中小企業向け「人事部パック」や、組織サーベイ「ジョブドラフトSurvey」を提供し、企業の若手人材採用・育成における課題解決をサポート。同社は、3,800社以上の高卒採用支援実績と豊富なノウハウを強みとし、大卒採用とは異なる高卒採用独自のルールや慣習に対応した戦略的なコンサルティングを提供しています。高校生の内定辞退が少ない「一人一社制」や、採用単価が低い「ブルーオーシャン」市場である高卒採用のメリットを企業に提示し、若手人材の長期的な戦力化と企業の活性化に貢献。金融機関との提携も100行を突破し、地域中小企業の高卒採用から定着・育成までを一貫して支援する体制を強化しています。これらの事業を通じて、若者に希望を与え、企業や社会、日本の未来を創造することを目指しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
無料登録すると、各データの中身を表示できます
株式会社ジンジブは2026年2月に商標「株式会社ジンジブキャリア」「§ジンジブキャリア」「§ジンジブ」を出願し、3月には執行役員の任命および辞任に関するお知らせと主要株主の異動を公表しました。4月1日には株式会社ジンジブキャリアの株式取得(連結子会社化)完了を発表し、同社による進路情報事業「就職も、進学も。選べるワタシへ。」を開始しています。同月から5月にかけては愛知・岡山・静岡など各地で高校生向け職業体験会の開催やアンケート調査結果の公表を相次いで行い、5月11日にはSchooとの業務提携により「人事部パック」に「Schoo for Business」を導入したことを発表しました。5月14日には2026年3月期決算短信を公表し、5月27日には資本金及び資本準備金の額の減少並びに剰余金の処分に関するお知らせを開示しています。6月には「ジョブドラフトFes 2026」の全国14会場での開催や有価証券報告書(第12期)の提出を公表し、直近の7月には高校生の「なりたい職業」ランキング2026を発表しました。
決算によると売上高は2024年3月期の2,083百万円から2025年3月期は2,400百万円、2026年3月期には2,688百万円と拡大しており、純利益は2025年3月期の▲184百万円の赤字から2026年3月期には182百万円の黒字に転じています。総資産は2,091百万円から2,303百万円、純資産は390百万円から577百万円へと増加しました。社会保険被保険者数は2025年4月の198名から2026年7月の205名へと緩やかな増加で推移しています。
新会社ジンジブキャリアの設立による進路情報事業への参入や、Schooとの提携によるサービス拡充など、高卒採用支援を軸に事業領域を広げている時期にあたります。
この要約は 2026年7月5日（JST）生成時点の公開情報に基づく AI 要約です。数値は生成時点の情報で、ヘッダやKPIの最新値とは異なる場合があります。 対象イベント 53 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
27億円
純利益
1.8億円
総資産
23億円
社会保険被保険者数
200人 · 2026年10月
35期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
-5.7% · 2026年10月
前年同月 212人（2025年10月）→ 200人（-12人）
ROE単体
このデータをAIで活用
Claude / ChatGPT / Cursor などの MCP 対応クライアントから、株式会社ジンジブの決算・登記履歴・役員・関係企業・知財・公共調達などの構造化データを直接取得できます。無料 20 クレジット/月で利用可能、9 種類のツールを提供。
接続方法を見る解放した会社と並べて比較できます
同地域・同業種で選定
同業種の企業を読み込み中
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
収録データなし: 公共調達・ネガティブ情報
高校生が自分で就職情報を探せるアプリ
高卒第二新卒の採用を支援するサービス
中小企業向け人事労務支援パッケージサービス
6期分（2019/06〜2026/03）
ROA単体
7.92% · 2026年3月
6期分（2019/06〜2026/03）
自己資本比率単体
25.07% · 2026年3月
6期分（2019/06〜2026/03）
設備投資額
1.2億円 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
役員報酬総額
7,104万円 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男性役員数
8人 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
女性役員数
1人 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
女性役員比率
11.1% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
平均年齢
30歳 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
平均勤続年数
3年 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
平均年間給与
409万円 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
女性管理職比率
30.8% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
派遣労働者数
0人 · 2024年6月
1期分（2024/06〜2024/06）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
EPS単体
62.81円 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
株主総利回り単体
44.2% · 2026年3月
2期分（2025/03〜2026/03）
従業員数単体
176人 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
発行済株式総数単体
291万株 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
BPS単体
198.7円 · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
PER単体
10.57倍 · 2026年3月
2期分（2024/03〜2026/03）
希薄化後EPS単体
125.33円 · 2024年3月
1期分（2024/03〜2024/03）
所在地を問わず同業種で選定
売上高
27億円
純利益
1.8億円
総資産
23億円
算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 2,688 FY2026 | +12.0% | +13.6% | |
売上総利益 百万円 | 2,319 FY2026 | +13.3% | +14.8% | |
営業利益 百万円 | 166 FY2026 | +165.4% | -21.9% | |
当期純利益 百万円 | 182 FY2026 | +198.9% | +13.4% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 62.8 FY2026 | +198.6% | -30.6% | |
潜在 EPS |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 37.8 FY2026 | -32.3% | -32.3% | |
自己資本比率 |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 2,303 FY2026 | +10.1% | +2.8% | |
総負債 |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 302 FY2026 | +335.0% | -22.3% | |
財務 CF |
| 125.3 FY2024 |
| — |
| — |
| — |
BPS 円 | 198.7 FY2026 | +47.9% | -24.4% |
| 24.9 FY2026 |
| +33.9% |
| +5.7% |
| 1,726 FY2026 |
| +1.5% |
| +1.0% |
純資産 百万円 | 577 FY2026 | +48.1% | +9.0% |
自己資本 百万円 | 574 FY2026 | +47.3% | +8.7% |
短期有利子負債 百万円 | 100 FY2026 | -2.4% | -2.4% |
流動負債 百万円 | 1,426 FY2026 | +6.5% | +1.4% |
固定負債 百万円 | 299 FY2026 | -17.2% | -1.2% |
| -90 FY2026 |
| -137.5% |
| — |
現預金 百万円 | 1,684 FY2026 | +5.7% | +4.1% |
出典: edinet / 取得 2026年6月10日
株式会社ジンジブは商標12件・特許1件を保有しています。商標は紙・印刷物・事務用品（第16類）、特許は経営管理用ITメソッドなどの分野が中心です。
商標
12件
審査中・消滅含む 18件
特許
1件
審査中・消滅含む 2件
登録・現存
1件
審査中
0件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
1件
データ基準日: 2026年10月10日確認分
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
ＬＥＡＤＥＲ’Ｓ ＣＬＵＢ
紙・印刷物・事務用品・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2021
ジョブとら
紙・印刷物・事務用品・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2021
高校生の就職を支援する
紙・印刷物・事務用品・広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2020
前年同期比・単体
2025年9月30日 期末の半期は前年同期比で売上高が 11.2%増、営業利益が 207.2%増、純利益が 229.4%増。
売上高
▲ 11.2%
14.38億円（前年同期 12.93億円）
営業利益
▲ 207.2%
8,015万円（前年同期 2,609万円）
純利益
▲ 229.4%
6,193万円（前年同期 1,880万円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
