法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
公益社団法人 静岡県シルバー人材センター連合会は、静岡県下34のシルバー人材センターを統括し、その事業活動を強力に支援する公益団体です。同社は「自主・自立、共働・共助」の理念に基づき、働く意欲と能力を持つ60歳以上の高齢者に対し、多岐にわたる就業機会を提供することで、高齢者の生きがいと社会参加を促進し、地域社会の活性化に貢献しています。主な事業内容としては、企業・団体・家庭からの多様な仕事を受託する「請負・委任事業」、会員を派遣労働者として企業に派遣する「シルバー派遣事業」、そして60歳以上の求職者と企業を結びつける「有料職業紹介事業」を展開しています。請負・委任事業では、樹木の手入れ、清掃、家事援助、子育て支援、マンション管理、大工・左官などの技能を要する作業から、一般事務、パソコン入力、梱包・配送といった事業所内業務まで幅広く対応しています。シルバー派遣事業では、派遣先の指揮命令下で、臨時的かつ短期的または軽易な業務に従事することが可能であり、長年培われた経験と知識を活かせる場を提供しています。また、同社は厚生労働省の委託を受け、「高齢者活躍人材確保育成事業」として、植木の剪定、刈払機取扱作業者安全衛生教育、スマートフォン操作、清掃スタッフ育成など、就業に必要な知識や技能を付与する各種講習会やセミナーを積極的に開催し、高齢者のスキルアップと新たな分野での活躍を支援しています。対象顧客は、人手不足に悩む地域企業や団体、家事・育児支援を求める家庭、そして健康で働く意欲のある高齢者全般に及びます。同社の強みは、県内全市町にシルバー人材センターが設置された全国初の実績と、2万人を超える会員が持つ豊富な経験と専門性、そして安全・適正就業を徹底するための組織的な取り組みにあります。これにより、高齢者が安心して働ける環境を整備し、発注者には質の高いサービスを提供することで、地域経済と福祉の向上に寄与するビジネスモデルを確立しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数(被保険者)
14人 · 2026年7月
32期分(2023/12〜2026/07)
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
紹介就職者数
30人 · 2026年3月
7期分(2020/03〜2026/03)
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協同組合SEITOは、外国人技能実習制度および特定技能制度に基づき、開発途上国からの人材受け入れを支援する監理団体です。同組合は、日本で培われた技能や知識を開発…
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株式会社ハッピーケアスタッフは、静岡県浜松市を拠点に、労働者派遣事業、職業紹介事業、人材紹介・請負事業、人材活用コンサルティング、特定技能・技能実習生・留学生の…
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