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法人向け（医療・ヘルスケア・建設・土木・製造業）
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
ＣＡＰ協同組合は、2020年1月に設立された静岡市を拠点とする協同組合です。同組合は、異業種の組合員企業間での合同教育訓練活動や従業員の福利厚生充実を通じて、人材の確保と定着を支援することを目的としています。特に、外国人技能実習生受入れに係る職業紹介事業を主要な活動としており、組合員企業のグローバル化を促進するプラットフォームとしての役割を担い、地域経済の発展維持に貢献しています。同組合は、成長著しいインドネシアとの強固な連携を活かし、インドネシアからの外国人技能実習生および外国人材の受け入れを強力にサポートしています。2020年8月6日には法務大臣および厚生労働大臣より監理事業の許可を取得しており、介護業、建設業、製造業、ビルメンテナンス業、食品調理業など多岐にわたる職種に対応可能です。受け入れ企業に対しては、若年層の離職率上昇や高齢化といった課題に対し、技能実習生の受け入れを通じて職場の活性化や生産性向上といったメリットを提供します。具体的には、入国前・入国後の日本語講習を通じて実習生の日本語能力を高め、現地講習施設との連携も図ります。配属後も日本語能力試験受験の学習サポートを行うなど、入国から帰国まで企業と実習生双方が安心して実習に取り組める環境づくりに努めています。この活動は、日本で培われた技能・技術・知識を開発途上地域へ移転し、その地域の経済発展を担う「人づくり」に寄与するという、日本の国際貢献の一翼を担うものです。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
12人 · 2026年7月
31期分（2023/12〜2026/07）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
6期分（2021/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
6期分（2021/03〜2026/03）
このデータをAIで活用
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