東京都港区に所在する、2014年設立・従業員（被保険者）7名の専門サービス（人材紹介）企業。
- 所在地
- 〒105-0001 東京都 港区 虎ノ門２丁目５番５号ニュー虎ノ門ビル４階
- 法人番号
- 4010401114377
- 所在ビル
- ニュー虎ノ門ビル(8 社)
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東京都港区に所在する、2014年設立・従業員（被保険者）7名の専門サービス（人材紹介）企業。
法人向け個人向け
ルーセントドアーズ株式会社は、「すべての人が輝ける社会へ。」をビジョンに掲げ、ミドル・シニア世代に特化した転職支援と企業向け採用支援を二つの軸として事業を展開しています。同社の主要サービスの一つは、人工知能を活用した「職歴打診型」転職支援サービス「Career Release 40」の運営であり、求職者の経験やスキルを最大限に活かせる機会を提供しています。また、中高年のためのキャリア相談プラットフォーム「Can Will」を運営し、キャリアカウンセラーや人事経験者などのプロフェッショナルが、求職者の「Can」（できること）と「Will」（本当にやってみたいこと）を整理し、キャリアの不安解消をサポートしています。これは、今すぐの転職を考えていない方から、具体的な転職活動に苦戦している方まで、幅広いミドル・シニア世代のニーズに応えるものです。 企業向けには、人材紹介サービス事業を通じて、経営企画、人事、経理・財務、事業企画、商品企画、営業、スーパーバイザーといった次世代経営リーダーとなるコア人材の採用を強みとしています。さらに、「次世代リーダー候補者配信サービス」では、実務経験豊富なベテランの現場即戦力人材の職歴情報リストを経営者や採用責任者に定期的に配信し、潜在的な採用ニーズにも対応しています。同社は、新規事業開発コンサルティングとしてBtoB、BtoC事業会社向けに新規事業開発のサポートを行うほか、人材サービス会社向けには求人サイトや人材紹介事業の業績改善、新サービス企画、事業戦略立案の支援も手掛けています。加えて、事業会社向けの人材採用コンサルティング（採用戦略立案、優秀人材の採用支援、採用ツールの制作）や、離職抑止のためのツール提供、コンサルティング、就職・転職活動支援のための記事執筆、講演活動も行い、多角的に「人と仕事の出会い方」の進化に貢献しています。特に、ミドル・シニア層の豊富な経験とスキルを社会で再活用する機会を創出することで、企業の人材課題解決と個人のキャリア形成を支援する点が同社の強みです。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
7人 · 2026年6月
23期分（2024/08〜2026/06）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
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