証券コード2579東証プライム · 食料品
東京都港区に所在する、社会保険被保険者数5名の製造業（食品・飲料）企業。
- 所在地
- 〒107-0052 東京都 港区 赤坂９丁目７番１号
- 法人番号
- 4290001002946
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証券コード2579東証プライム · 食料品
東京都港区に所在する、社会保険被保険者数5名の製造業（食品・飲料）企業。
法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングス株式会社は、同社の主要事業会社であるコカ･コーラ ボトラーズジャパン株式会社を通じて、コカ･コーラ社製品の製造、販売、および流通を日本全国で展開しています。同社は、幅広いラインナップの飲料製品を提供し、自動販売機の設置から機材の提案、導入、販売促進に至るまで、顧客に対してトータルなサポートを提供しています。特に、店舗運営者や自動販売機の設置を検討する顧客に対し、充実したサポートサービスを提供することで、製品の安定供給と販売機会の最大化に貢献しています。また、事業活動を通じて地域社会への貢献にも注力しており、全17工場の周辺流域で水資源保全活動として「森に学ぼう」プロジェクトを展開するほか、USJとの協働による「ひろがるリサイクル」イベントを通じて、未来のためのリサイクル活動を推進しています。さらに、リニューアブルディーゼル燃料の活用試験や、非財務目標「CSV Goals」の更新、LGBTQ＋当事者とともに活動する「アライ」としての取り組み、社員ボランティア文化の醸成など、サステナビリティと多様性を重視した経営を実践しています。これらの取り組みは、企業価値の向上だけでなく、持続可能な社会の実現にも貢献しており、飲料業界におけるリーディングカンパニーとしての責任を果たしています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングスは2026年1月28日、CDPの「水セキュリティ」で3年連続Aリストに選定されたと発表しました。2月12日には2025年12月期の決算短信(IFRS連結)を公表するとともに固定資産の譲渡等による収益計上、別途積立金の取り崩し、代表取締役の異動を発表し、13日には新任代表取締役の就任を発表しています。同月下旬にはファミリーマートとのペットボトルキャップリサイクルの取り組み開始や「森に学ぼう」プロジェクトの公式サイト開設を発表しました。3月には国際女性ウィークイベントの開催、有価証券報告書・内部統制報告書の提出、支配株主等に関する事項についての開示、中野区と連携したオリジナル自動販売機の展開、臨時報告書・訂正発行登録書の提出が続きました。4月には入社式の実施、フードバンクへの製品寄贈実績の公表、アンカー・ジャパンおよび海老名市とのポータブル電源提供協定の締結、第1四半期決算短信の公表、モンスターエナジーの自動販売機取扱開始、主要株主の異動(予定)に関するお知らせを発表しています。5月には「女性が活躍する会社BEST100」業種別1位に3年連続選出、「森に学ぼう」20周年特設サイトの開設、香川県への寄付、ファミリーマートの地域貢献イベント参画、「Dow Jones Best-in-Class Asia Pacific Index」構成銘柄に8年連続選定、統合報告書2026の発行と続き、6月にはCoke ONキャンペーン、Rainbow交流ミートアップの共同開催、モンスターエナジー355ml缶の自動販売機発売開始、緑化功労者林野庁長官賞の受賞、CDP「サプライヤーエンゲージメント評価」での4年連続最高評価獲得を発表しました。7月にはUber Eats Japanと共同で配達パートナー向けの水分補給支援を発表しています。この間、自己株式の取得も継続的に実施し、取得状況や買付状況の報告を重ねています。
決算(個別)によると、売上高は2021年12月期1,201百万円→2022年12月期1,869百万円→2023年12月期1,301百万円→2024年12月期1,332百万円→2025年12月期9,519百万円と推移し、純利益も18,395百万円→1,562百万円→1,349百万円→2,379百万円→9,185百万円と推移しています。総資産は543,410百万円から418,543百万円へ、純資産は351,812百万円から295,152百万円へと5期にわたり減少しています。社会保険被保険者数はピークの2025年6月5名から2026年4月時点でも5名で推移しています。
自己株式の取得を継続的に進めつつ、代表取締役の交代や主要株主の異動予定の発表が重なり、CDPやDow Jones指数への選定などサステナビリティ関連の外部評価取得も相次いでいます。
この要約は 2026-07-04 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 50 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
8,938億円
純利益
-508億円
総資産
6,985億円
社会保険被保険者数
5人 · 2026年9月
26期分（2024/03〜2026/09）
ROE単体
3.11% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA単体
2.19% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率単体
70.52% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE連結
-12% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA連結
-7.27% · 2025年12月
9期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率連結
54.4% · 2025年12月
11期分（2016/12〜2025/12）
EPS
-296.51円 · 2025年12月
11期分（2016/12〜2025/12）
希薄化後EPS
53.25円 · 2025年12月
5期分（2021/12〜2025/12）
BPS
1,781.1円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
PER
59倍 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
発行済株式総数
1.7億株 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
1株当たり配当金
60円 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
配当性向
111.8% · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
株主総利回り
213.3% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
設備投資額
400億円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
役員報酬総額
15.8億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
男性役員数
5人 · 2025年12月
6期分（2019/12〜2025/12）
女性役員数
4人 · 2025年12月
6期分（2019/12〜2025/12）
女性役員比率
44.4% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
従業員数
1.3万人 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
女性管理職比率
11.1% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
73.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
83.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
82.5% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男性育休取得率
102.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
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収益（IFRS）
8,938億円
純利益
-508億円
総資産
6,985億円
算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
収益（IFRS） 百万円 | 893,805 FY2025 | +0.1% | +3.3% | |
売上総利益 百万円 | 399,304 FY2025 | -0.8% | +3.3% | |
営業利益 百万円 | -72,385 FY2025 | -640.6% | — | |
当期純利益 百万円 | -50,763 FY2025 | -794.5% | — |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | -296.5 FY2025 | -827.5% | — | |
潜在 EPS 円 | 53.3 FY2025 | +31.5% | -15.1% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | -12.0 FY2025 | -850.0% | — | |
自己資本比率 % | 54.4 FY2025 | -6.2% | -1.1% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 698,486 FY2025 | -13.1% | -5.3% | |
総負債 百万円 | 318,287 FY2025 | -5.8% | -4.0% | |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 61,123 FY2025 | +25.0% | +14.2% | |
投資 CF 百万円 | -25,744 FY2025 | -59.6% | — |
BPS 円 | 1,781.1 FY2025 | -2.8% | -2.4% |
DPS 円 | 60.0 FY2025 | +13.2% | +4.7% |
純資産 百万円 |
| 380,199 FY2025 |
| -18.5% |
| -6.3% |
自己資本 百万円 | 379,892 FY2025 | -18.5% | -6.3% |
長期有利子負債 百万円 | 50,000 FY2025 | -54.5% | -24.0% |
流動負債 百万円 | 220,115 FY2025 | +39.4% | +9.1% |
固定負債 百万円 | 52,178 FY2025 | -53.4% | -23.4% |
財務 CF 百万円 | -47,507 FY2025 | +18.0% | — |
現預金 百万円 | 76,330 FY2025 | -13.7% | -8.8% |
出典: edinet / 取得 2026年6月10日
コカ･コーラボトラーズジャパンが増益トレンドを継続 上期事業利益は前年比5倍以上
コカ･コーラボトラーズジャパンが増益トレンドを継続 上期事業利益は前年比5倍以上(食品新聞)
決算:コカ・コーラBJHが8年ぶり最終黒字 1〜6月、「綾鷹」値上げ寄与
390億円増益コカ・コーラBJH副社長が斬り込んだ「脱・聖域」改革――自販機、冬の時代を逆手に
連続赤字部門を2桁成長へ、営業経験ゼロのコカ・コーラBJH副社長が仕掛けた「異色の組織再生劇」
連続赤字部門を2桁成長へ、営業経験ゼロのコカ・コーラBJH副社長が仕掛けた「異色の組織再生劇」(Forbes JAPAN)
390億円増益コカ・コーラBJH副社長が挑む「脱・聖域」改革――自販機、冬の時代を逆手に
390億円増益コカ・コーラBJH副社長が挑む「脱・聖域」改革――自販機、冬の時代を逆手に(Forbes JAPAN)
前年同期比・連結
2026年12月31日 期末の半期は前年同期比で収益（IFRS）が 1.3%増、営業利益が 109.9%増、純利益が 107.3%増。
収益（IFRS）
▲ 1.3%
4,231.91億円（前年同期 4,179.42億円）
営業利益
▲ 109.9%
90.98億円（前年同期 -921.7億円）
純利益
▲ 107.3%
48.27億円（前年同期 -658.44億円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
