証券コード7033東証プライム · サービス業
東京都港区に所在する、2005年設立・社会保険被保険者数1,595名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
- 所在地
- 〒107-0052 東京都 港区 赤坂９丁目７番１号
- 法人番号
- 9010401062357
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証券コード7033東証プライム · サービス業
東京都港区に所在する、2005年設立・社会保険被保険者数1,595名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
法人向け
2026年3月時点
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
株式会社マネジメントソリューションズは、プロジェクトマネジメントに特化した実行支援型コンサルティングを主軸に、企業のマネジメント能力向上とプロジェクト成功に貢献しています。同社の主要事業は、マネジメントコンサルティング、プロジェクトマネジメント実行支援、およびマネジメントトレーニングの三本柱です。プロジェクトマネジメント実行支援では、PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）サービスを核とし、プロジェクトの企画・計画立案から終結まで一貫して伴走します。全社、部門、個別プロジェクトといったあらゆるレイヤーに対応し、特定のシチュエーションや業界に合わせた支援も提供。特にグローバルPMOでは、MSOL独自の認定制度を持つ専門部隊が、数千のプロジェクトで培ったノウハウとナレッジを活かし、ガバナンスの定義・定着化、組織的な品質担保を通じてプロジェクトを推進します。また、DX・アジャイル支援として、データとデジタル技術を活用したデジタル変革をサポートし、業務・組織・プロセス・企業文化の変革を通じて競争優位性の確立を支援します。さらに、同社が培ってきた知見を集約したプロジェクトマネジメント特化型ソフトウェア「PROEVER」を提供し、課題・タスク管理、ナレッジ共有、プロジェクトの可視化を統合的にサポート。プロジェクトマネジメントの理論と方法論に基づいた実践的なトレーニングプログラムも展開し、顧客企業のマネジメントスキル向上を図ります。同社の強みは、机上の空論に終わらない「現場力」を重視した実行支援型のコンサルティングであり、数百のプロジェクト経験から得られた独自のノウハウと方法論にあります。上場企業や大企業を中心に幅広い顧客層を支援し、三菱重工業、伊藤忠テクノソリューションズ、リクルート、東京ガス、デンソー、トヨタ自動車など、多数の大手企業をクライアントに持ち、その実績は高く評価されています。同社は「人」によるPMO支援、「ソフトウェア」による効率的なプロジェクト管理、「トレーニング」による未来のマネジメント育成という3つのアプローチで、社会のHappinessに貢献するビジネスモデルを確立しています。また、社員の健康をプロフェッショナルの務めと捉え、「健康診断未受診ゼロ」「喫煙率ゼロ」「残業ゼロ」を目指す「3ゼロ宣言」を掲げ、心身ともに最高のパフォーマンスを発揮できるビジネスアスリートの育成にも注力しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社マネジメントソリューションズの直近の動向として、2025年9月にプロジェクトマネジメントソフトウェア「PROEVER」の商標出願を行い、2026年1月にはアクア株式会社での「PROEVER」導入と、AI活用マネジメントプラットフォームとしての新バージョン提供開始を公表しました。2月15日には中期経営計画「Beyond1000」と2025年12月期決算短信を発表するとともに、元経営幹部職員による不適切な行為に関する調査結果と特別損失の計上、持株会社体制への移行の検討開始、ベトナム駐在員事務所の開設を公表しています。2月19日には代表取締役の異動、2月24日には監査等委員会設置会社への移行と役員人事、定款一部変更を発表し、3月18日には「JPXスタートアップ急成長100指数」構成銘柄への選定が公表されました。5月18日にはKDDI株式会社が「PROEVER®」を導入したことが公表され、AI関連イベントへの出展や対談セミナーの公開が継続しています。
決算によると売上は2021期 72億円 → 2022期 112億円 → 2023期 160億円 → 2024期 202億円 → 2025期 194億円と推移し、純利益は2024期 21.0億円 → 2025期 17.0億円となっています。社会保険被保険者数は2025年3月の1,208名から2026年6月の1,603名へと395名（約33%）増加しています。
持株会社体制の検討、監査等委員会設置会社への移行、代表取締役の異動、PROEVERを軸としたAI関連プロダクトの拡張が同時期に進んでおり、体制整備と事業拡張の両面で動きが集中する局面にあたります。
この要約は 2026-07-04 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 52 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
231億円
純利益
18億円
総資産
87億円
社会保険被保険者数
1,595人 · 2026年8月
30期分（2024/03〜2026/08）
ROE単体
31.5% · 2025年12月
10期分（2016/10〜2025/12）
ROA単体
21.88% · 2025年12月
10期分（2016/10〜2025/12）
自己資本比率単体
67.7% · 2025年12月
11期分（2016/10〜2025/12）
ROE連結
このデータをAIで活用
Claude / ChatGPT / Cursor などの MCP 対応クライアントから、株式会社マネジメントソリューションズの決算・登記履歴・役員・関係企業・知財・公共調達などの構造化データを直接取得できます。無料 20 クレジット/月で利用可能、9 種類のツールを提供。
接続方法を見る同地域・同業種で選定
所在地を問わず同業種で選定
31.5% · 2025年12月
8期分（2018/10〜2025/12）
ROA連結
20.57% · 2025年12月
8期分（2018/10〜2025/12）
自己資本比率連結
67.7% · 2025年12月
9期分（2018/10〜2025/12）
EPS
111.86円 · 2025年12月
9期分（2018/10〜2025/12）
希薄化後EPS
97.7円 · 2023年10月
6期分（2018/10〜2023/10）
BPS
376.43円 · 2025年12月
8期分（2018/10〜2025/12）
PER
13倍 · 2025年12月
7期分（2018/10〜2025/12）
発行済株式総数
1,685万株 · 2025年12月
8期分（2018/10〜2025/12）
1株当たり配当金
32円 · 2025年12月
4期分（2022/10〜2025/12）
配当性向
30.2% · 2025年12月
4期分（2022/10〜2025/12）
株主総利回り
102.7% · 2025年12月
6期分（2020/10〜2025/12）
設備投資額
9,616万円 · 2025年12月
7期分（2019/10〜2025/12）
役員報酬総額
1.2億円 · 2025年12月
6期分（2020/10〜2025/12）
男性役員数
8人 · 2025年12月
7期分（2019/10〜2025/12）
従業員数
1,369人 · 2025年12月
8期分（2018/10〜2025/12）
平均年齢
37歳 · 2025年12月
7期分（2019/10〜2025/12）
平均勤続年数
2年 · 2025年12月
7期分（2019/10〜2025/12）
平均年間給与
702万円 · 2025年12月
7期分（2019/10〜2025/12）
女性管理職比率
21% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
75% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
75.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
119.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男性育休取得率
33.3% · 2024年12月
1期分（2024/12〜2024/12）
算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 23,067 FY2025 | -0.9% | +33.1% |
売上総利益 百万円 | 9,582 FY2025 | -0.0% | +35.0% |
営業利益 百万円 | 2,743 FY2025 | -2.3% | +31.3% |
当期純利益 百万円 | 1,799 FY2025 | -13.1% | — |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 111.9 FY2025 | -10.7% | — | |
潜在 EPS 円 | 97.7 FY2023 | +214.8% | +55.0% | |
BPS 円 | 376.4 FY2025 | +11.5% | +28.7% | |
DPS 円 | 32.0 FY2025 | +6.7% | +152.0% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 31.5 FY2025 | -26.1% | -2.7% | |
自己資本比率 % | 67.7 FY2025 | -3.8% | +3.1% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 8,743 FY2025 | +11.8% | +23.1% | |
総負債 百万円 | 2,695 FY2025 | +22.3% | +15.7% | |
純資産 百万円 | 6,048 FY2025 | +7.7% | +27.3% | |
自己資本 百万円 | 5,876 FY2025 | +7.5% | +26.7% | |
短期有利子負債 百万円 | 200 FY2025 | -50.0% | -50.0% | |
長期有利子負債 百万円 | 60 FY2021 | — | — | — |
流動負債 百万円 | 2,510 FY2025 | +20.9% | +20.3% | |
固定負債 百万円 | 185 FY2025 | +43.3% | -11.6% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 2,257 FY2025 | +69.8% | +26.6% | |
投資 CF 百万円 | -444 FY2023 | +27.5% | — | |
財務 CF 百万円 | -1,614 FY2025 | -67.2% | — | |
現預金 百万円 | 2,983 FY2025 | +9.3% | +13.0% |
前年同期比・連結
2026年12月31日 期末の半期は前年同期比で売上高が 12.5%増、営業利益が 37.0%増、純利益が 46.8%増。
売上高
▲ 12.5%
125.41億円（前年同期 111.5億円）
営業利益
▲ 37.0%
15.67億円（前年同期 11.44億円）
純利益
▲ 46.8%
10.8億円（前年同期 7.35億円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
株式会社マネジメントソリューションズは商標23件・特許6件・実用新案1件を保有しています。商標は広告・小売・事業支援（第35類）、特許は経営管理用ITメソッドなどの分野が中心です。
商標
23件
審査中・消滅含む 35件
特許
6件
審査中・消滅含む 7件
実用新案
1件
登録・現存
7件
審査中
0件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
1件
ＰＲＯＥＶＥＲ
電子機器・ソフトウェア・広告・小売・事業支援・IT・研究開発・デザイン · 登録2026
ＭＳＯＬ
広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2024
ＰＪＡ∞Ｐｒｏｊｅｃｔ
広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2024
ＰＭＯａａＳ
広告・小売・事業支援・IT・研究開発・デザイン · 登録2024
ピーエムオーアース
スキル診断装置、スキル診断方法、およびスキル診断プログラム登録2025・請求項14項
各プロジェクトに所属させる組織メンバーのスキルを把握することができるスキル診断装置、スキル診断方法、およびスキル診断プログラム
データ基準日: 2026年9月3日確認分
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
広告・小売・事業支援・IT・研究開発・デザイン · 登録2024
ビジネスアジャイルコンサルタント
教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2023
出典: edinet / 取得 2026年6月10日
