法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
公益社団法人東広島市シルバー人材センターは、東広島市に居住する原則60歳以上の健康で働く意欲を持つ高齢者に対し、その知識や経験、技能を活かせる仕事を提供し、地域社会の活性化と高齢者の生きがい創出を目的とする公益法人です。同法人は「自主・自立、共働・共助」の理念に基づき、会員が互いに助け合いながら社会参加できる場を創出しています。家庭、企業、公共団体などから多様な仕事を受託し、会員に提供することで、高齢者の就業機会を確保しています。 提供される主なサービスは、庭木の剪定や草刈りといった庭園管理、障子・ふすま・網戸の張替えや日曜大工、ペンキ塗りなどのリフォーム・修繕、一般事務や経理事務、パソコン入力、筆耕といった事務代行、建物・施設・駐車場の管理業務、食事の支度や家事全般の手伝い、身の回りのお世話、見守り、話し相手などの福祉・家事援助、農作業、荷造り・運搬、包装・梱包、調理作業、チラシ・ビラ配りなどの一般作業、さらには産前・産後サポートや子守りといった育児支援に及びます。これらの仕事は臨時的かつ短期的な就業を基本とし、会員は仕事量に応じた配分金を受け取ります。また、発注者の指揮命令下で就業する「シルバー派遣事業」も、公益社団法人広島県シルバー人材センター連合会が雇用主となり提供しており、多様な働き方に対応しています。 同法人は、会員の安全就業を重視し、シルバー保険への加入や熱中症見舞金制度を導入しています。さらに、地域社会への貢献活動として、市内公共施設を中心に剪定、草刈り、除草、ゴミ拾い、塗装、清掃作業などのボランティア活動を推進しています。高齢者活躍人材育成事業を通じて、人手不足分野での高齢者の就業促進を図り、地域社会の維持・発展にも寄与しています。会員向けには就業情報をスマートフォンやパソコンで閲覧できる「Smile to Smile」サービスも提供し、利便性の向上に努めています。
2026年6月3日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
15人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
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