法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
公益社団法人新潟市シルバー人材センターは、「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」に基づき、国および新潟市の指導・補助金により運営される公益的な団体です。営利を目的とせず、新潟市内在住の原則60歳以上の働く意欲がある高齢者に対し、その豊富な経験、知識、技能を活かせる多様な就業機会を提供することで、社会参加と生きがいの充実を支援し、活力ある地域社会づくりに貢献しています。同法人は、一般家庭、民間事業所、公共団体から臨時的かつ短期的、またはその他の軽易な仕事を引き受け、会員の希望や能力に応じて仕事を提供しています。主な業務形態は請負・委任契約であり、会員はセンターおよび発注者と雇用関係を持たない独立した働き方を基本としていますが、労働者派遣事業や職業紹介事業も展開し、多様なニーズに対応しています。 提供される仕事内容は多岐にわたり、職群グループに所属して行う障子・襖・網戸の張替え、樹木の剪定・冬囲い、除草作業、筆耕、軽作業、文書整理、駐車場案内、家事援助、介護保険事業のホームヘルパーなどがあります。また、職群グループに所属しない家庭教師、翻訳、経理事務、自動車運転、大工・塗装作業、縫製作業、利用者調査、建物管理、販売、農作業、屋内・屋外清掃、屋内軽作業、調理・配膳といった幅広い業務も取り扱っています。さらに、訪問介護事業や育児支援事業、不要になった公立中学校の制服を回収・頒布する制服リユース事業、手作りの布製おもちゃ製作・販売事業、高齢者向けパソコン自学教室といった地域に根差した特色ある事業も展開しています。 同法人は、会員が健康で安全に就業できるよう、安全委員会の設置、安全講習会の実施、作業別安全就業基準の順守、安全パトロールなど、多角的な安全管理体制を構築しています。就業は「おおむね月10日程度以内」「おおむね週20時間を超えない」という臨時的・短期的な業務が目安とされており、複数の会員が分担して行うローテーション就業を基本としています。会員数は令和6年3月末時点で3,899人に上り、新潟市全域にわたる8つの事務所を通じて、地域に密着したサービス提供と高齢者の活躍を促進しています。会員向けには専用サイト「Smile to Smile」を提供し、就業情報や支払明細の確認、就業依頼の受付など、デジタルを活用した利便性の向上にも努めています。
2026年5月18日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
27人 · 2026年7月
29期分（2024/03〜2026/07）
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