代表取締役社長
関根政英
確認日: 2026年4月17日
株式会社シイエヌエスは、システムエンジニアリングサービスを主軸に、顧客企業のデジタル変革とビジネス成長を多角的に支援するITソリューションプロバイダーです。同社の事業は主に5つの柱で構成されています。第一に「デジタル革新推進事業」では、DX（デジタルトランスフォーメーション）を推進するため、ServiceNowを活用した業務変革支援、最適なデータベースの選定・移行・導入支援、アーキテクチャデザイン、フィージビリティ検証、性能設計・試験・チューニングといったデータベースおよび性能コンサルティングを提供しています。DXコンサルティングとして、デジタル戦略の診断から策定、推進、さらにはDXリテラシー教育まで一貫して伴走します。第二に「ビッグデータ分析事業」では、企業に蓄積されたユーザー情報、行動ログ、位置情報などのビッグデータを活用し、分析モデルの構築から実行、結果に基づくビジネス課題解決までを支援します。通信、金融、広告、流通、小売業など幅広い分野で経営課題やビジネス課題解決に向けたコンサルティング、予測モデル構築・開発の実績を持ち、SAS導入支援も行います。第三に「システム基盤事業」では、業務システムやEC、SNSなどに不可欠なコンピュータやネットワークなどのシステム基盤について、問題解決、最適な導入提案、構築、運用支援を提供します。特にAWSやOCIといったクラウド技術の導入実績と知見が豊富で、独自のクラウドサービス「U-Way」としてOracle Cloud InfrastructureやVMware Solutionの導入・移行支援も展開しています。第四に「業務システムインテグレーション事業」では、お客様のビジネス課題を深く理解し、システムの企画から要件定義、開発、テスト、導入後の運用までを一貫してサポートします。アプリケーション開発、モダナイゼーション、データ利活用・分析、ServiceNow導入支援を通じて、個別ニーズに応じたシステムを実装。特に金融業界における信用リスク管理や金融規制対応、流通業界における顧客管理や販売管理システムにおいて、上流コンサルティングから運用・保守まで豊富な経験と実績を有しています。第五に「コンサルティング事業」として、DXに係る企画・戦略フェーズから参画し、プロジェクト実行からビジネス変革まで伴走支援するとともに、デジタルに強い組織文化醸成のためのDXリテラシー教育やデジタル人材育成支援、技術アドバイザリー業務も手掛けています。同社の強みは、「人を想う力」「技術を活かす力」「可能性を広げる力」の3つの力を掛け合わせ、「正解以上の答え」を生み出すことにあります。お客様の真の課題を掘り起こし、常に最新技術を最適な形で組み合わせ、最先端領域にも果敢に挑戦することで、顧客ビジネスの可能性を広げ続けています。ハイレベルなエンジニア集団が、約30年にわたる金融・小売業務での開発経験で培った豊富な業務知識と、ServiceNowのPremierサービスパートナーとしての実績を活かし、お客様の期待を超える価値を提供しています。
SAS9ユーザを対象としたSAS Viyaへの移行を支援するサービス。
売上高
70億円
純利益
4.3億円
総資産
53億円
自己資本比率_連結
75.28% · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
ROA_連結
8.12% · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
ROA_単体
7.71% · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
自己資本比率_単体
75.32% · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
ROE_連結
10.79% · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
ROE_単体
10.24% · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
EPS
126円 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
配当性向
59.1
このデータをAIで活用
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接続方法を見る5期分（2021/05〜2025/05）
男性役員数
8人 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
設備投資額
2,358万円 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
BPS
1,240円 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
平均年間給与
684万円 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
1株当たり配当金
75円 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
平均年齢
32歳 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
発行済株式総数
291万株 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
役員報酬総額
9,095万円 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
従業員数
221人 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
平均勤続年数
6年 · 2025年5月
5期分（2021/05〜2025/05）
株主総利回り
115.5% · 2025年5月
3期分（2023/05〜2025/05）
PER
11倍 · 2025年5月
4期分（2022/05〜2025/05）
従業員数（被保険者）
237人 · 2026年5月
29期分（2023/12〜2026/05）
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