代表取締役
中野智哉
確認日: 2026年5月18日
株式会社i-plugは、「つながりで、人の可能性があふれる社会をつくる」というミッションを掲げ、未来を担う若い世代の可能性を広げるプラットフォームを提供するHRテクノロジー企業です。主力事業である新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」は、企業が「会いたい学生」の情報を検索し、直接オファーを送ることで効率的な採用活動を支援します。同サービスでは、人工知能による検索システムとビッグデータ解析を導入し、企業の行動履歴に基づいて学生を優先表示することで、採用担当者の負担を軽減しています。学生にとっては、自身の可能性を広げる新たな企業や業界との出会いを創出します。もう一つの主要サービスである適性検査「eF-1G（エフワンジー）」は、新卒・中途採用から育成、配置、登用といった人材フローのあらゆる場面で活用される総合的な適性検査です。性格診断や能力テスト、豊富な測定項目を通じて人材の特徴を的確に把握し、受検用のURL案内や採用管理システムとのAPI連携により、柔軟な運用を可能にしています。同社は、個人の成長と企業の発展を実現するため、ミスマッチの解消に貢献し、多様なキャリア形成を支援しています。その革新的な取り組みは、「攻めのIT経営中小企業百選」や「第1回HRテクノロジー大賞奨励賞」、「第4回日本HRチャレンジ大賞イノベーション賞」など、数々の受賞歴によって高く評価されています。これらのサービスを通じて、同社は「人生100年時代」における新たな働き方を支援し、より多くの人が生きがいとなるキャリアを築ける社会の実現を目指しています。
株式会社ｉ－ｐｌｕｇは直近、OfferBox関連の新機能・新サービス投入や初配当開始、株主優待導入、本店移転、CourseVALUとの資本提携など、コーポレートアクションが活発化しています。
株式会社ｉ－ｐｌｕｇは2025年6月、古川明日香氏を取締役、太陽有限責任監査法人を会計監査人として迎え、有限責任あずさ監査法人が会計監査人を退任しています。10月には代表取締役CEO 中野智哉氏が文部科学省「アントレプレナーシップ推進大使」に就任。11月の第2四半期決算発表に合わせて初配当および株主優待制度の導入を発表し、同月には適性検査と対話AIを組み合わせた「コミュセツ by OfferBox」ベータ版をリリース、2026年1月には目標設定機能を追加しました。2026年3月には大学生・大学院生向け会員制ラウンジ「plugin lab」を「OfferBox VVV Station」へ名称変更し、同時期に「ＶＶＶ Ｓｔａｔｉｏｎ」「§Ｖ」の商標を出願。4月には株式会社CourseVALUと資本提携を発表し、本店所在地を大阪市淀川区西中島から大阪市北区大深町へ変更しています。5月には大学1・2年生向け自己探求型キャリア支援サービス「OfferBox mirai」を6月1日より提供開始すると発表し、通期決算開示および代表取締役の異動（追加）を公表しました。なお月次のKPI速報や四半期・半期決算は継続的に開示されています。
公表されている決算（単独）では、売上高は2021年3月期 1,898百万円 → 2022年期 2,788百万円 → 2023年期 3,420百万円 → 2024年期 4,249百万円 → 2025年期 4,701百万円と4期で約2.5倍に拡大しています。純利益は2023年期 71百万円 → 2024年期 △837百万円 → 2025年期 631百万円と推移しています。社会保険被保険者数は2025年4月の312名から2026年5月の361名へと約16%増加しています。
OfferBox関連の新機能・新サービス投入やCourseVALUとの資本提携、ブランド名称変更といったサービス拡張の動きと並行し、初配当・株主優待制度の導入、代表取締役の追加、本社移転などコーポレートアクションが同時期に重なっており、事業拡張と株主還元施策が並行する局面と見られます。
この要約は 2026-05-19 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 56 件。
売上高
51億円
純利益
6.0億円
総資産
38億円
ROE_連結
42.83% · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
ROA_連結
15.64% · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
36.51% · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
ROA_単体
16.74% · 2025年3月
9期分（2017/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
70.8% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
平均年齢
34歳 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
男性役員数
9人 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
株主総利回り
28.3
このデータをAIで活用
Claude / ChatGPT / Cursor などの MCP 対応クライアントから、株式会社ｉ－ｐｌｕｇの決算・登記履歴・役員・関係企業・知財・政府調達などの構造化データを直接取得できます。無料 20 クレジット/月で利用可能、9 種類のツールを提供。
接続方法を見る4期分（2022/03〜2025/03）
従業員数
299人 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
希薄化後EPS
159円 · 2025年3月
4期分（2021/03〜2025/03）
設備投資額
3.3億円 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
EPS
159円 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
PER
7倍 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
BPS
355円 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
70.4% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
91.9% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
女性管理職比率
8.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均勤続年数
3年 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.1億円 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
ROE_単体
44.84% · 2025年3月
9期分（2017/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
37.33% · 2025年3月
9期分（2017/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
女性役員比率
10% · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
発行済株式総数
396万株 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
平均年間給与
605万円 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
361人 · 2026年5月
27期分（2024/03〜2026/05）
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