法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
一般社団法人がんキャリア社会連携センターは、理事長自身の闘病経験を原点とし、生涯で2人に1人ががんに罹患する現代社会において、がんサバイバーが治療と仕事、そして自分らしい生活を諦めることなく、その能力を最大限に発揮し、社会の貴重な担い手として活躍し続けられる未来を目指して設立されました。同法人は、個人の尊厳を守ると同時に、深刻な人材不足という社会課題に対する現実的な解決策を提示する「がんサバイバーによる、がんサバイバーとご家族のための支援」を新潟から推進しています。 主な活動内容は多岐にわたります。まず、がんサバイバー個人に対しては、専門のキャリアコンサルタントによる個別相談を通じて、治療状況や価値観の変化に応じたキャリアプランを共に描き、復職・再就職支援プログラム（書類添削、面接対策、企業との調整）や、仲間と交流できるグループワークを提供し、心理的な孤立を防ぎます。次に、企業向けには、治療と仕事の両立支援を企業の持続的成長に繋がる人材戦略としての健康経営と位置づけ、柔軟な休暇制度や在宅勤務といった制度設計、管理職研修、社内対話を通じた組織風土の醸成を支援します。これにより、従業員のエンゲージメント向上、優秀な人材の確保・定着、企業価値向上に貢献します。 さらに、同法人は当事者、ご家族、企業が繋がり、学び合える場として交流会やテーマ別セミナーを定期的に開催し、会員企業間のネットワークを構築してノウハウ共有やビジネスマッチングを促進します。地域連携においては、「にいがたキャンサーパス（仮称）」の構築を通じて、地域の飲食店や美容室などと協力し、サバイバーが安心して暮らせる共生モデルを目指します。活動の安定的な継続のため、寄付型商品の企画・開発も行い、共感の輪を広げています。また、行政や政治家への政策提言も積極的に行い、「治療・就労両立サポート企業」認定制度の提言など、社会全体の仕組みづくりにも貢献しています。理事長自身ががん当事者であり健康経営の有資格者であるため、当事者の不安と経営者のリスクの両面を深く理解した実効性のある支援が特徴です。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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